アクレスの口コミ一覧（2ページ目）｜エンゲージ会社の評判 (5226)

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株式会社アクレスの口コミ一覧ページです。株式会社アクレスで働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの口コミを60件掲載中。エンゲージ会社の評判は、株式会社アクレスへの転職・就職活動をサポートします！

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雇用形態：

正社員

契約社員

派遣社員

アルバイト・パート

業務委託

その他

すべて

性別：

男性

女性

回答なし

すべて

入社経路：

新卒入社

中途入社

すべて

現職 / 退職：

現職

退職

すべて

職種：

営業系（営業、MR、営業企画他）

販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）

企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）

すべて

回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年10月29日

勤務時間・休日休暇：始業時間という物に対する意識が足りないと思われる。皆、時間ギ

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年10月29日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：ボーナスは出ない。利益が出るほど経営が良いわけではないので。スタッフに

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年10月29日

勤務時間・休日休暇：個人の売上、ノルマクリアしていれば問題ないが、クリアできてい

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年12月10日

勤務時間・休日休暇：売上（ノルマ）が達成できなければ休日出勤は当たり前という雰囲

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年10月25日

女性の活躍・女性管理職：【女性活躍に向けた制度・取り組み】なにもありません。売り

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年10月17日

多様な働き方支援：特になし。売り上げが上がれば報奨金があったり、商品を割引で買え

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年03月06日

女性の働きやすさ：コールセンターなので基本的にメンバーの大半は女性であり、お客様

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年10月25日

社内制度：【社員の成長に向けての支援制度】社員がお客様に対して安心感を与えられる

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年10月17日

多様な働き方支援：シフトに入らなければ、自分の売上が上がらないだけなので、自分自

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年01月31日

勤務時間・休日休暇：ノルマが達成できないなら、超過勤務してでもクリアするようにと

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年10月25日

雇用の安定性：【中途入社社員の活躍】自由な過去の経験からの意見は言うことができま

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年01月31日

勤務時間・休日休暇：ノルマ重視なのでクリアできていなければ休日出勤を強制されない

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年10月18日

入社理由・入社後の印象：【入社理由】アクレスの商品を使ってみたら良かったので【入

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年01月31日

女性の働きやすさ：建物の造りが悪いため歩きにくいうえトイレに行くのもつらい状況。

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年01月31日

雇用の安定性：２０数年間も勤務しているスタッフがいるので、言われたことを言われた

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年10月17日

女性の働きやすさ：女性が８０％くらいの会社なので、女性に対する働きやすさには問題

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年10月25日

企業文化・社風・組織体制：【長く働いていける環境か】上司に反発せず、今貰っている

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年01月31日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：ボーナスは出ない。理由としては売り上げが達成できないため赤字。ノルマを

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2018年11月14日

成長・キャリア開発：【キャリアアップを目指せる環境か】キャリアアップなど考えられ

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2018年11月14日

働きがい：【目標の決め方】セールススタッフは個人に割り振られたノルマ（売上）に対

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2018年11月14日

教育・研修：【社員の成長のための取り組み】成長のための取り組みとしては、ノルマを

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2018年11月14日

仕事内容：【個人の裁量】まったくありません。セールスの電話を架けるための時間配分

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2018年11月14日

仕事内容：【役職者と仕事をする機会】定期的に常務が巡回してくるときに、叱咤激励さ

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2018年11月14日

仕事内容：【役職者と仕事をする機会】無いです。役職者も与えられた仕事をこなしてい

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2018年11月14日

教育・研修：【社員の成長のための取り組み】特にないと思います。社員の年齢も、その

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口コミ・評判に関する注意事項

エンゲージ会社の評判はユーザーが在籍時の体験を基にした口コミ・評判やスコアといった情報を掲載しているプラットフォームです。

健全な情報を掲載できるように口コミガイドラインと運営ポリシーに則り運営をしています。

会社名	株式会社アクレス
業界	流通・小売（その他流通・小売）
URL
所在地	静岡県富士市中島３５２ワカオビル

従業員数	90名
設立年	2008年
資本金	96百万円
代表者	近藤隆
決算月	12月
※ 一部、四季報データ参照

1		株式会社ベルパーク 3.7 口コミ(2259件)
2		株式会社良品計画 3.5 口コミ(3551件)
3		バリュエンスホールディングス株式会社 3.5 口コミ(534件)
4		株式会社BuySell Technologies 3.4 口コミ(788件)
5		株式会社ベルーナ 3.3 口コミ(1022件)

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