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株式会社リブマックスリーシングの女性の働きやすさについての口コミ

この口コミの質問文
正社員
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派遣社員
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回答なし
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新卒入社
中途入社
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現職
退職
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営業系（営業、MR、営業企画他）
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専門職系（コンサルタント、金融、不動産）
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口コミ投稿日：2022年05月09日

回答者： 男性/ 店長/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 仲介事業部/ 店長

2.9
口コミ投稿日：2022年05月09日
女性の働きやすさ:
女性にとってはかなりきついらかと思われます。
勤務時間の長さや結婚されてる方はかなり厳しい環境なのでおすすめはできないです。
事務員であれば勤務時間も16時までや18時などで残業は絶対ないので良いかもしれないです。

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口コミ投稿日：2024年01月05日

回答者： 男性/ 総合職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日：2024年01月05日
女性の働きやすさ:女性でも活躍できる職場、数年前の成績トップで女性店長の方が居た
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口コミ投稿日：2021年09月10日

回答者： 男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日：2021年09月10日
女性の働きやすさ:各店舗1人程度の女性事務員さんがいる主に重要事項説明等の仕事な
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口コミ投稿日：2022年05月29日

回答者： 女性/ 営業/ 退職済み（2020年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.2
口コミ投稿日：2022年05月29日
女性の働きやすさ:女性というだけで売上もあげやすいと思います。セクハラ等も割と気
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口コミ投稿日：2021年07月26日

回答者： 男性/ 営業/ 退職済み（2019年）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.3
口コミ投稿日：2021年07月26日
女性の働きやすさ:女性がはたらきやすい仕組み等は全くない。よくも悪くも男性社員と
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口コミ投稿日：2022年05月13日

回答者： 男性/ フロントスタッフ/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート/ ホテル事業部/ パート

3.0
口コミ投稿日：2022年05月13日
女性の働きやすさ:産休の制度はしっかりしているので、悪くはな
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回答者： 女性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員
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