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株式会社アーズの口コミ一覧ページです。株式会社アーズで働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの口コミを42件掲載中。エンゲージ会社の評判は、株式会社アーズへの転職・就職活動をサポートします！

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回答者：女性/ AD/ 退職済み（2023年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.9

口コミ投稿日：2023年12月14日

勤務時間・休日休暇:
番組によって大きく差が出ると思います。私の担当番組は、残業時間などとても気にしていてくれていた番組だったので、週休2日は固定でいただけましたし、夏休みという制度もあったので、有給を利用してそれも獲得させていただけました。休日出勤があったのも、担当番組の企画のADをしていたので、その時に1日あっただけで、もちろんその分のお金もいただけていました。

多様な働き方支援:
これも番組によると思いますが、テレビ朝日のウィークリーの報道番組だと、テレワーク可能なところが多いと思います。私の番組は、出社するのは週2日〜3日でした。

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回答者：女性/ AD/ 退職済み（2023年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2023年03月01日

成長・キャリア開発:毎年e-Learningを用意してくれます。テレビ局で使われ

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回答者：女性/ AD/ 退職済み（2023年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2023年03月01日

勤務時間・休日休暇:配属先によって生活スタイルもバラバラなので、同期とは同じ局内

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回答者：男性/ 番組制作/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.7

口コミ投稿日：2022年10月17日

福利厚生:通勤手当の上限が少なく越えた分は当然自費になってました。住宅補助はなく

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回答者：女性/ AD/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 制作部/ なし

3.4

口コミ投稿日：2023年10月29日

成長・キャリア開発:入社前に研修があったが、正直あってもなくてもいいものだなと思

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回答者：女性/ アシスタントディレクター/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ アシスタントディレクター

3.8

口コミ投稿日：2021年07月17日

勤務時間・休日休暇:配属先の番組による。決まった休みがある人もいたが、私自身は帰

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回答者：女性/ AD/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 制作部/ なし

3.4

口コミ投稿日：2023年10月29日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
240万円	19万円	3万円	6万円

年収	240万円
月給（総額）	19万円
残業代（月）	3万円
賞与（年）	6万円

給与制度:ADの仕事自体が低所得ではあると思うが、業界の中でも低いほうだと思う。

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回答者：女性/ アシスタントディレクター/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ アシスタントディレクター

3.8

口コミ投稿日：2021年07月17日

成長・キャリア開発:入社前に研修や先輩方のワークショップがあり、入社後にタメにな

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回答者：男性/ 制作スタッフ/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ NHK総合ブラタモリ/ フィールドディレクター

1.9

口コミ投稿日：2023年12月29日

福利厚生:手当は交通費のみだし、交通費にも上限がある。もともと給料も高くないため

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回答者：女性/ AD/ 退職済み（2018年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2023年04月04日

成長・キャリア開発:内定後の研修は、実務でとても役に立ちました。業界用語やテレビ

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回答者：男性/ アシスタントディレクター/ 退職済み（2019年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ なし

2.8

口コミ投稿日：2024年03月17日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
290万円	25万円	8万円	0万円

年収	290万円
月給（総額）	25万円
残業代（月）	8万円
賞与（年）	0万円

給与制度:在籍時は賞与はありませんでした。昇給は派遣先のルールに大きく依存します

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回答者：男性/ アシスタントディレクター/ 退職済み（2019年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ なし

2.8

口コミ投稿日：2024年03月17日

成長・キャリア開発:わたしが在籍していたときは、業界の中では休暇や残業がまともな

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回答者：男性/ アシスタントディレクター/ 退職済み（2019年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ なし

2.8

口コミ投稿日：2024年03月17日

企業カルチャー・社風:会社として研修制度はありますが、派遣先のルールや仕事内容が

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回答者：男性/ アシスタントディレクター/ 退職済み（2019年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ なし

2.8

口コミ投稿日：2024年03月17日

勤務時間・休日休暇:制作会社のため、派遣先のテレビ局や番組などに依存します。休日

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回答者：女性/ AD/ 退職済み（2018年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2023年04月04日

勤務時間・休日休暇:基本的に配属する番組によるので、勤務時間や曜日はみんなバラバ

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回答者：男性/ アシスタントディレクター/ 退職済み（2019年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ なし

2.8

口コミ投稿日：2024年03月17日

福利厚生:特別な補助はありません。オフィス環境:基本的に勤務は配属先のテレビ局に

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回答者：男性/ 制作スタッフ/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ NHK総合ブラタモリ/ フィールドディレクター

1.9

口コミ投稿日：2023年12月29日

成長・キャリア開発:成長や働きがいは自分次第。これはこの会社関係なくこの業界は全

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回答者：女性/ AD/ 退職済み（2023年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.9

口コミ投稿日：2023年12月14日

入社時の期待と入社後のギャップ:テレビ業界がそういう業界だということを承知の上で

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回答者：女性/ AD/ 退職済み（2023年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2023年03月01日

組織体制・コミュニケーション:毎月会社の方と会う機会があるので、そこで時間をとっ

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回答者：女性/ AD/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 制作部/ なし

3.4

口コミ投稿日：2023年10月29日

女性の働きやすさ:ADは女性のほうが多いが、ディレクターになると男性のほうが多い

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回答者：女性/ AD/ 退職済み（2018年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2023年04月04日

女性の働きやすさ:男女は全く関係なく働けます。テレビ業界は、常に人手不足だと思い

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回答者：女性/ AD/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.6

口コミ投稿日：2020年11月18日

オフィス環境:会社がお台場にあるため、局から遠い人は結構遠いと思いますが。それぞ

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回答者：女性/ AD/ 退職済み（2018年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2023年04月04日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
230万円	18万円	0万円	14万円

年収	230万円
月給（総額）	18万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	14万円

給与制度:平均的に考えると他の制作会社と同じくらいだと思いますが、配属される番組

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回答者：女性/ クリエイティブ系（WEB・ゲーム制作、プランナー他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年10月26日

企業文化・社風・組織体制：【社員同士の交流】内定後の1週間の研修と配属前の番組制

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回答者：女性/ クリエイティブ系（WEB・ゲーム制作、プランナー他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年10月26日

教育・研修：【社員の成長のための取り組み】配属して分かったことですが、配属するテ

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回答者：男性/ 番組制作/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.7

口コミ投稿日：2022年10月17日

女性の働きやすさ:男女関係なく管理職につける環境ではあると思います。ただ休暇に関

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回答者：女性/ クリエイティブ系（WEB・ゲーム制作、プランナー他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年10月26日

教育・研修：【社員の成長のための取り組み】配属前にテレビ業界のノウハウやADとは

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回答者：女性/ アシスタントディレクター/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ アシスタントディレクター

3.8

口コミ投稿日：2021年07月17日

女性の働きやすさ:テレビ業界でやっていく根性があれば性別は関係ないと思います。同

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回答者：女性/ クリエイティブ系（WEB・ゲーム制作、プランナー他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年10月26日

教育・研修：【周囲からのサポート】仕事での悩みをメールや電話で連絡を入れるとすぐ

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回答者：男性/ 番組制作/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.7

口コミ投稿日：2022年10月17日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
280万円	17万円	0万円	70万円

年収	280万円
月給（総額）	17万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	70万円

給与制度:労働時間が長めのため時給に換算するとアルバイトくらいです。昇給もなかな

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回答者：女性/ AD/ 退職済み（2023年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2023年03月01日

女性の働きやすさ:男女関係なく、希望する番組にいけるように考えてくれますし、いろ

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回答者：女性/ クリエイティブ系（WEB・ゲーム制作、プランナー他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年10月26日

社内制度：【社員交流のための制度】特に仕事始めてからは、仕事がお互い忙しいのであ

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回答者：女性/ AD/ 退職済み（2023年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2023年03月01日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
300万円	21万円	0万円	20万円

年収	300万円
月給（総額）	21万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	20万円

給与制度:業界内で比べても低い方だと思います。また年々上がっていく額も少しなので

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回答者：女性/ AD/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 制作部/ なし

3.4

口コミ投稿日：2023年10月29日

福利厚生:住宅補助はなし、通勤手当は上限があるため、その範囲で収まるところに住む

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回答者：女性/ AD/ 退職済み（2018年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2023年04月04日

オフィス環境:研修の際でしか、オフィスには行きませんでしたが、きれいな印象でした

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会社名	株式会社アーズ
業界	広告・マスコミ（映像・音声）
URL	http://aahz.co.jp/
所在地	東京都江東区青海２−７−４ｔｈｅＳＯＨＯ３０７

従業員数	55名
設立年	2014年
資本金	20百万円
代表者	西瀧順二
決算月	4月
※ 一部、四季報データ参照

1		株式会社クリーク・アンド・リバー社 3.5 口コミ(1396件)

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