「エンゲージ」と「エンゲージ会社の評判」が連携することで、旧ライトハウスの機能はそのままに、より便利に双方のサービスをご利用いただけます。
- エンゲージ会社の評判
- 医療・福祉(介護)業界
- 株式会社ホーキング青山プロモーションの評判・口コミ
- 株式会社ホーキング青山プロモーションの働き方(勤務時間・休日休暇・制度)
株式会社ホーキング青山プロモーションの働き方(勤務時間・残業・休日休暇・制度)
--
25件
株式会社ホーキング青山プロモーションの働き方(勤務時間・休日休暇・制度)の口コミページです。株式会社ホーキング青山プロモーションで働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを25件掲載中。エンゲージ会社の評判は、株式会社ホーキング青山プロモーションへの転職・就職活動をサポートします!
同じ業界の企業の口コミ
3.4
大阪府河内長野市河合寺423−1
医療・福祉・介護
回答者: 女性/ 介護/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
勤務時間・休日休暇:月三日間は自分のタイミングで休みを入れられるが、あまりとらな...
続きを見る
3.9
千葉県船橋市習志野台2−4−5−202
医療・福祉・介護
回答者: 男性/ 事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員
勤務時間・休日休暇:年間休日が121日と充実しており、ワークライフバランスは良い...
続きを見る
3.3
東京都品川区東品川4−12−8品川シーサイドイーストタワー3F
医療・福祉・介護
回答者: 女性/ 介護職/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
勤務時間・休日休暇:普段は残業の少ないシフト制、週休2日コロナ患者が1人でも発生...
続きを見る
3.2
東京都中央区八丁堀3−4−8RBM京橋ビル7F
医療・福祉・介護
回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員
勤務時間・休日休暇:事務系は残業が多少あるが、残業代は1分単位でもらえる仕組みに...
続きを見る
2.9
東京都千代田区岩本町2−11−9イト—ピア橋本ビル2F
医療・福祉・介護
回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
勤務時間・休日休暇:残業無しで8時間労働。利用者様の送迎で多少の残業はあり。残業...
続きを見る
3.3
東京都新宿区西新宿7−9−18第三雨宮ビル7F
医療・福祉・介護
回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員
勤務時間・休日休暇:事前申請すれば、いちいち確認が入ったりすることもなく、全額し...
続きを見る
3.5
福岡県太宰府市向佐野4−16−1
医療・福祉・介護
回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
勤務時間・休日休暇:老人ホームなので、365日休みはなく長期休暇はない。4週8休...
続きを見る
3.2
東京都目黒区大橋2−24−3中村ビル6F
医療・福祉・介護
回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員
多様な働き方支援:プライベートとのバランスは取りやすく、仕事が終わればすぐに帰...
続きを見る
2.8
茨城県ひたちなか市勝田中央12−15第一田中ビル4F
医療・福祉・介護
回答者: 女性/ 介護/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 管理者
勤務時間・休日休暇:希望休、季節休はちゃんと取れる。残業もほぼない。多様な働き方...
続きを見る
2.9
埼玉県さいたま市西区高木602−1
医療・福祉・介護
回答者: 女性/ 福祉/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
勤務時間・休日休暇:土日祝、GW、年末年始等含めて、月9日休み(2月は8日)なの...
続きを見る
株式会社ホーキング青山プロモーションのカテゴリ別口コミ(25件)
エンゲージ会社の評判(旧:ライトハウス)は、就職・転職を希望するすべてのみなさまにご活用いただける、日本最大級の口コミ・評判プラットフォーム。
2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
株式会社ホーキング青山プロモーションの評判・口コミ 働き方(勤務時間・休日休暇・制度)
回答者: 男性/ 介護職員/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
他の従業員と被らなければ、事前に指定した部分での休暇は取りやすい。勤務時間もよほど忙しくなければ平均的という印象。年末年始、夏季休暇も一応とれる。
多様な働き方支援:
職業柄リモートワーク、時短勤務は不可能。会議はパソコンからでも出来るが、直接出向いた方が早かった。副業は禁止はされていなかった。