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リーフラス株式会社の入社前とのギャップの口コミページです。リーフラス株式会社で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを656件掲載中。エンゲージ会社の評判は、リーフラス株式会社への転職・就職活動をサポートします！

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回答者：男性/ スポーツサービス/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員/ ソーシャルアクション/ 支店長

4.2

口コミ投稿日：2024年11月11日

入社時の期待と入社後のギャップ:
ただスポーツを子供に指導するだけと思って入社すると、痛い目に合います。当然、企業ですから売上利益を常に求められます。数字のプレッシャーは当然ありますが、そこをクリア出来ない人にはつらい職場だと思います。入社前に体験入社もありますので、疑問に思ったことは、何でも聞いた方が良いと思います。直接、肌で感じて入社するかどうかを決めるのが良いと思います。

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回答者：男性/ リーダー/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.7

口コミ投稿日：2023年01月01日

入社時の期待と入社後のギャップ:指導だけ出来ればいい、また指導によって稼ぎたいと

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回答者：男性/ スポーツ指導員/ 退職済み（2023年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 指導員/ 平社員

3.3

口コミ投稿日：2023年10月13日

入社時の期待と入社後のギャップ:事務作業がかなり多くなります。また、合宿、大会な

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回答者：男性/ インストラクター/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.9

口コミ投稿日：2023年02月20日

入社時の期待と入社後のギャップ:単にスクール指導だけが仕事では無い。会員数の増員

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回答者：男性/ インストラクター/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2022年09月27日

入社時の期待と入社後のギャップ:やはり労働時間と休暇、休日には大きな乖離はあった

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回答者：男性/ ソーシャルアクション/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ リーダー

3.8

口コミ投稿日：2022年01月25日

入社時の期待と入社後のギャップ:働き方は自分で決めることができ、自由ということだ

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回答者：男性/ 主任指導者/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート/ 名古屋支社/ 主任

2.7

口コミ投稿日：2023年12月09日

入社理由:バスケットボールのBリーグの前身である、日本リーグやJBLでの選手、コ

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回答者：男性/ スポーツ指導員/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.4

口コミ投稿日：2025年01月04日

入社時の期待と入社後のギャップ:勤務時間、休

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回答者：男性/ インストラクター/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.5

口コミ投稿日：2024年10月02日

入社時の期待と入社後のギャップ:入社前は日曜日が基本的に休みと言われていたが、実

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回答者：男性/ スクール事業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.4

口コミ投稿日：2024年08月15日

入社時の期待と入社後のギャップ:給与面の不足。評価は真っ当にされるが、還元率があ

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回答者：男性/ サービス/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2024年06月08日

入社時の期待と入社後のギャップ:スポーツを通して子供達に教育を、と意気込んで入社

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回答者：男性/ スポーツ指導員/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員/ ソーシャルアクション/ 支店長

4.1

口コミ投稿日：2023年04月11日

入社時の期待と入社後のギャップ:体験入社の期間も長いので、そんなにギャップは感じ

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回答者：男性/ スポーツ指導員/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員/ ソーシャルアクション/ リーダー

4.3

口コミ投稿日：2023年05月18日

入社時の期待と入社後のギャップ:あまり理想ばかり追いかけると痛い目に合います。あ

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回答者：男性/ スポーツ指導/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 東北支社/ 一般

2.8

口コミ投稿日：2023年11月16日

入社時の期待と入社後のギャップ:スクールについての研修が少ないため、実際に現場で

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回答者：男性/ 保育士/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 福祉事業課/ 一般職員

2.1

口コミ投稿日：2023年08月29日

入社時の期待と入社後のギャップ:管理職や幹部、社長の質が低いため能力がある一般職

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回答者：女性/ 総合職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2022年07月04日

入社時の期待と入社後のギャップ:1番は会員との関わり方。子供の数年間の時間を貰っ

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回答者：男性/ スポーツ教室の指導、運営/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.0

口コミ投稿日：2023年02月07日

入社時の期待と入社後のギャップ:時間外に関して緩いと思われる。やらないこともでき

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回答者：女性/ インストラクター/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.2

口コミ投稿日：2022年12月13日

入社時の期待と入社後のギャップ:集客の業務が多い。スクール事業だけではなく、社員

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回答者：男性/ スポーツ指導員/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ ソーシャルアクション/ リーダー

4.4

口コミ投稿日：2022年05月02日

入社時の期待と入社後のギャップ:特にありません。しかし子供が好き、スポーツが好き

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回答者：男性/ インストラクター/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍16～20年/ 正社員/ SA/ IS

1.8

口コミ投稿日：2024年03月05日

入社時の期待と入社後のギャップ:責任を伴うが自由に楽しく仕事をしていくイメージが

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回答者：男性/ インストラクター/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ SA/ IS

1.8

口コミ投稿日：2021年09月29日

入社時の期待と入社後のギャップ:会社全体の成長に向けて活気あふれる風土が育ってい

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回答者：女性/ SA/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.7

口コミ投稿日：2021年09月14日

入社時の期待と入社後のギャップ:子どもとスポーツをするだけでなく、集客や物販を売

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回答者：男性/ 統括責任者/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ SA統括本部/ 役職なし

3.8

口コミ投稿日：2021年02月15日

入社時の期待と入社後のギャップ:ボーナスが少なすぎる。

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回答者：男性/ なし/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ スクール事業/ なし

2.6

口コミ投稿日：2024年01月28日

入社時の期待と入社後のギャップ:スクールや指導のことはあるがそれ以外のことが多く

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回答者：男性/ インストラクター/ 退職済み（2020年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2022年05月12日

入社時の期待と入社後のギャップ:完全実力主義と謳っているが、実際は生ぬるく、昇進

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回答者：男性/ 指導員/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.9

口コミ投稿日：2020年12月18日

入社時の期待と入社後のギャップ:勤務形態のギャップが凄いです。入社前は自分で働く

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回答者：男性/ インストラクター/ 退職済み（2019年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ インストラクター/ インストラクター

3.3

口コミ投稿日：2022年05月30日

入社時の期待と入社後のギャップ:入社時には指導者として働き、給与を得ることをイメ

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回答者：男性/ インストラクター/ 退職済み（2019年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ インストラクター/ インストラクター

3.3

口コミ投稿日：2023年11月01日

入社時の期待と入社後のギャップ:入社前はスポーツ指導としての業務が主であり、指導

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回答者：男性/ インストラクター/ 退職済み（2019年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ インストラクター/ インストラクター

3.3

口コミ投稿日：2020年07月11日

入社時の期待と入社後のギャップ:子供の成長に携わるというのは建前で会社として、売

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回答者：男性/ 経営企画/ 退職済み（2019年）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.9

口コミ投稿日：2022年03月09日

入社時の期待と入社後のギャップ:スクール指導の時間は本当に一握りの時間なので、指

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回答者：男性/ インストラクター/ 退職済み（2019年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.6

口コミ投稿日：2022年04月21日

入社時の期待と入社後のギャップ:みなし残業分は必

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回答者：男性/ 指導者/ 退職済み（2017年）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.3

口コミ投稿日：2021年07月11日

入社時の期待と入社後のギャップ:スポーツ指導だけではなく、スクールの経営、マネジ

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回答者：男性/ インストラクター/ 退職済み（2017年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.6

口コミ投稿日：2022年01月22日

入社時の期待と入社後のギャップ:年収1000万も夢じゃないと聞いていたが、果てし

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回答者：女性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年06月25日

入社理由・入社後の印象：【入社理由】スポーツ指導に携われるから【入社後のギャップ

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回答者：女性/ インストラクター/ 退職済み（2015年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2021年08月18日

入社時の期待と入社後のギャップ:入社前はキラキラと希望に胸をワクワクさせていたが

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会社名	リーフラス株式会社
業界	人材・教育（学習支援）
URL	https://leifras.co.jp/
所在地	東京都渋谷区恵比寿４−２０−３恵比寿ガーデンプレイスタワー１７Ｆ

従業員数	800名
設立年	2001年
資本金	81百万円
代表者	伊藤清隆
決算月	12月
※ 一部、四季報データ参照

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