回答者： 男性/ 審査課/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| --万円 | --万円 | --万円 | --万円 |
| 年収 | --万円 |
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| 月給（総額） | --万円 |
| 残業代（月） | --万円 |
| 賞与（年） | --万円 |
給与制度：
年功序列というよりは、本人の実力とやる気次第で給与は上がっていくみたいです。
中途入社であってもやる気次第では将来的に会社を引っ張っていく役職になれる可能性はあるので、全員にしっかりとチャンスはあるのではないかと思います。
評価制度：
実力主義の会社だと聞いておりますので、実力と実践と仕事ぶりはしっかりと上司の方々が見ており、しっかりと努力をしている人が報われないなどという状態にはならないかと思います。
頻度に関しては勤務年数が浅いのでわかりません。
年功序列というよりは、本人の実力とやる気次第で給与は上がっていくみたいです。
中途入社であってもやる気次第では将来的に会社を引っ張っていく役職になれる可能性はあるので、全員にしっかりとチャンスはあるのではないかと思います。
評価制度：
実力主義の会社だと聞いておりますので、実力と実践と仕事ぶりはしっかりと上司の方々が見ており、しっかりと努力をしている人が報われないなどという状態にはならないかと思います。
頻度に関しては勤務年数が浅いのでわかりません。
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回答者： 男性/ 審査課/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
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