回答者: 女性/ 職員/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員
年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
---|---|---|---|
300万円 | 26万円 | 0万円 | 26万円 |
年収 | 300万円 |
---|---|
月給(総額) | 26万円 |
残業代(月) | 0万円 |
賞与(年) | 26万円 |
給与は固定でほぼ上がらなかった。
法人が指定している資格があれば資格手当が貰え、金額も他の会社と比較し、貰える方ではあるだろう。
評価制度:
昇進、昇格は欠員が出た時にポジションが動く感じである。
実力主義ではなく、自分の力量で担当の仕事をこなしていく感じである。
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回答者: 女性/ 職員/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員
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