3.2

口コミ768件
年収・給与112件
求人0件
フォロー数69人

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口コミ(768件)

年収・給与(112件)

女性の口コミ(83件)

求人情報(0件)

東京電力パワーグリッド株式会社の平均年収は546万円、年収範囲は264～1200万円です（95人の正社員の回答）。

東京電力パワーグリッド株式会社で働く社員や元社員が投稿した、年収・給与に関する口コミを112件掲載中。

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東京電力パワーグリッド株式会社の年収データ

回答者の平均年収	回答者の年収範囲	回答者数
546万円	264~1200万円	95人

（平均年齢32.4歳）

回答者の平均年収	546万円
回答者の年収範囲	264~1200万円
回答者数	95人

（平均年齢32.4歳）

職種別平均年収

職種	平均年収
営業系（営業、MR、営業企画他）	571万円（平均年齢36.3歳）
企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）	565万円（平均年齢36.5歳）
電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）	499万円（平均年齢29.2歳）
建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）	680万円（平均年齢33.9歳）
その他（公務員、団体職員他）	547万円（平均年齢34.8歳）

年齢別平均・最高年収

年齢	平均年収	最高年収	回答人数
25~29歳	452万円	600万円	36人
30~34歳	603万円	800万円	16人
35~39歳	564万円	650万円	7人

年収分布

（人）

（万円）

東京電力パワーグリッド株式会社の口コミを探す

回答者：男性/ 電力系統制御/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

2.6

口コミ投稿日：2024年09月13日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
600万円	50万円	10万円	0万円

年収	600万円
月給（総額）	50万円
残業代（月）	10万円
賞与（年）	0万円

給与制度:
業績評定が上期・下期で2回あり、高評価が続くと昇給する。年俸制のためボーナスはないが、業績評定の評価に合わせ個人業績年俸なるものが増減する。30代前半くらいまではあまり給料は上がらず、30代後半以降に給料の伸びがよくなる印象。チームリーダー級（係長クラス）になると900～1000万円くらいになるが、昇給の壁は大きく大半の社員は主任クラスで留まっている。

評価制度:
学歴社会の風潮があり学卒は昇進が早い。またマネージャー(課長)までは高卒もなれるが、以降の昇進はあまり望めない。
業績評定によって評価がつくので、ある程度実力主義だが年功序列の風潮は残っている。

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回答者：男性/ 送電/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2024年01月09日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
300万円	28万円	9万円	0万円

年収	300万円
月給（総額）	28万円
残業代（月）	9万円
賞与（年）	0万円

給与制度:給料は安くもなく高くもなくって感じです。ただボーナスがないので、他社と

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回答者：男性/ 地中送電保守グループ/ 退職済み（2024年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2024年07月04日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
340万円	21万円	0万円	0万円

年収	340万円
月給（総額）	21万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	0万円

給与制度:賞与はありませんが同年代の高卒と比べるとやはり優遇されているとは思いま

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回答者：男性/ お客さまサービス/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.6

口コミ投稿日：2024年07月07日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
650万円	40万円	8万円	162万円

年収	650万円
月給（総額）	40万円
残業代（月）	8万円
賞与（年）	162万円

賞与:私どもの給料は、年俸制のため、他企業の賞与支給時期にボーナスは出ませんイン

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回答者：男性/ 教育/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.9

口コミ投稿日：2024年07月10日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
580万円	36万円	0万円	145万円

年収	580万円
月給（総額）	36万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	145万円

給与制度:給料は一般的だと考える、ボーナスはないが、月毎に個人業績年本があり、ボ

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回答者：男性/ エンジニア/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2024年03月07日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
480万円	30万円	10万円	0万円

年収	480万円
月給（総額）	30万円
残業代（月）	10万円
賞与（年）	0万円

給与制度:賞与はないが、福利厚生が良いため大きな不満はない。また、出張手当・宿直

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回答者：男性/ 技術/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2024年06月10日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
680万円	55万円	12万円	0万円

年収	680万円
月給（総額）	55万円
残業代（月）	12万円
賞与（年）	0万円

給与制度:年俸制です。家賃補助は、地方だと最大で4万円程度です。社宅には安く入れ

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回答者：男性/ お客さまサービス/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.6

口コミ投稿日：2024年07月07日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
650万円	40万円	8万円	162万円

年収	650万円
月給（総額）	40万円
残業代（月）	8万円
賞与（年）	162万円

昇給・昇進スピード:メンバーの中でも、メンバーを束ねるチームリーダーでに就いてか

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回答者：男性/ 技術職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.5

口コミ投稿日：2023年02月09日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
300万円	25万円	0万円	0万円

年収	300万円
月給（総額）	25万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	0万円

給与制度:基本給は他の会社とあまり変わらないように思える。能率手当、業績手当、作

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回答者：男性/ 総務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.4

口コミ投稿日：2023年01月11日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
600万円	50万円	6万円	0万円

年収	600万円
月給（総額）	50万円
残業代（月）	6万円
賞与（年）	0万円

給与制度:評定による昇給。ボーナスは年俸制のため無しだが、毎月の給与に評定に応じ

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回答者：回答なし/ 技術/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.7

口コミ投稿日：2023年06月01日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
400万円	25万円	3万円	0万円

年収	400万円
月給（総額）	25万円
残業代（月）	3万円
賞与（年）	0万円

給与制度:30代前半まで基本給が低い。個人賞与がボーナス代わり。若手は実質20~

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回答者：男性/ 用地部/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.5

口コミ投稿日：2023年04月09日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
550万円	45万円	10万円	0万円

年収	550万円
月給（総額）	45万円
残業代（月）	10万円
賞与（年）	0万円

給与制度:年功序列がかなり強い。震災後入社のため、賞与は貰ったことがない。ただ、

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回答者：男性/ 特高設備の保守管理/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍16～20年/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2023年05月30日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
650万円	0万円	0万円	0万円

年収	650万円
月給（総額）	0万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	0万円

給与制度:3.11以降、賞与は無くなり給与水準も下がったが、徐々に回復していると

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回答者：男性/ パワーグリッドサービス/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.3

口コミ投稿日：2023年06月13日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
1100万円	92万円	0万円	0万円

年収	1100万円
月給（総額）	92万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	0万円

給与制度:東日本大震災以降、賞与はなくなり、代わりに相当分が月々の給与に加算され

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回答者：男性/ 技術職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.5

口コミ投稿日：2023年12月25日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
300万円	25万円	0万円	0万円

年収	300万円
月給（総額）	25万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	0万円

給与制度:配属先によって、年収ベースは大きく変わる。特に配電部門は、作業手当、特

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回答者：男性/ 地中送電保守/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 埼玉総支社/ 地中送電保守Gメンバー

3.0

口コミ投稿日：2023年10月03日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
270万円	16万円	4万円	67万円

年収	270万円
月給（総額）	16万円
残業代（月）	4万円
賞与（年）	67万円

給与制度:賞与はなし。年俸制で基本給が高い傾向にある。各種保険や年金、社内積立な

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回答者：男性/ 技術系/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍16～20年/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2023年09月21日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
850万円	60万円	10万円	0万円

年収	850万円
月給（総額）	60万円
残業代（月）	10万円
賞与（年）	0万円

評価制度:昇進・昇格の機会については、基本年に１回程度となりますが、内容や組織に

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回答者：男性/ 技術系/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍16～20年/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2023年02月14日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
850万円	60万円	10万円	0万円

年収	850万円
月給（総額）	60万円
残業代（月）	10万円
賞与（年）	0万円

評価制度:昇進・昇格については、年功序列の部分が残っていると感じています。ただし

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回答者：男性/ 技術総合職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 工務部/ メンバー

2.7

口コミ投稿日：2022年01月26日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
500万円	26万円	10万円	60万円

年収	500万円
月給（総額）	26万円
残業代（月）	10万円
賞与（年）	60万円

給与制度:大卒・院卒基準では２０～３０代前半給与が極めて安く、３０代後半から給与

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回答者：男性/ 技術職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.5

口コミ投稿日：2022年05月10日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
300万円	25万円	0万円	0万円

年収	300万円
月給（総額）	25万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	0万円

給与制度:みなさんがおっしゃる通り、賞与はありません。個人業績手当というものが代

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回答者：回答なし/ 設計/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 第3設計部/ なし

3.0

口コミ投稿日：2022年10月05日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
600万円	37万円	6万円	150万円

年収	600万円
月給（総額）	37万円
残業代（月）	6万円
賞与（年）	150万円

給与制度:震災後は下がったものの、依然として我が国トップ企業の待遇である。グルー

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回答者：男性/ 技術職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.4

口コミ投稿日：2022年01月28日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
440万円	37万円	5万円	0万円

年収	440万円
月給（総額）	37万円
残業代（月）	5万円
賞与（年）	0万円

給与制度:現在、原子力発電所の廃炉の関係で、ボーナスは0となっています。しかし、

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回答者：男性/ 技術職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.0

口コミ投稿日：2022年05月18日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
400万円	35万円	0万円	0万円

年収	400万円
月給（総額）	35万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	0万円

給与制度:年俸制であり、賞与は無し。基本給にプラスして個人業績年俸が毎月支給され

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回答者：男性/ 変電保守/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.2

口コミ投稿日：2023年08月09日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
450万円	28万円	2万円	0万円

年収	450万円
月給（総額）	28万円
残業代（月）	2万円
賞与（年）	0万円

給与制度:ある程度安定した給料を得られるがボーナスがないため合計すると特別多くは

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回答者：男性/ エンジニア/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2022年04月08日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
500万円	41万円	0万円	0万円

年収	500万円
月給（総額）	41万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	0万円

給与制度:若いうちはとにかく安い。いつ上がるのかと不安になるくらいです。あまり贅

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回答者：男性/ グリッドサービス/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.6

口コミ投稿日：2022年11月10日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
264万円	16万円	0万円	66万円

年収	264万円
月給（総額）	16万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	66万円

賞与:年俸制になったので、賞与はなくなりました。震災以降手取額は　２０％減額のた

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回答者：男性/ 技術系/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2023年08月15日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
1200万円	90万円	2万円	0万円

年収	1200万円
月給（総額）	90万円
残業代（月）	2万円
賞与（年）	0万円

給与制度:入社１０年以降になると世間一般の給与を上回ると思います評価制度:学卒・

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回答者：男性/ 配電保守/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.4

口コミ投稿日：2021年02月12日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
450万円	--万円	--万円	--万円

年収	450万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:評価に応じて多少の変動はあるものの、年功序列で徐々に昇給していく。高卒

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回答者：男性/ 地中配電建設/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.4

口コミ投稿日：2024年03月14日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
1100万円	95万円	0万円	0万円

年収	1100万円
月給（総額）	95万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	0万円

評価制度:年度単位で個人業績目標をたて、その達成度が物差しになる。という建前はあ

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回答者：男性/ 技術職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

3.5

口コミ投稿日：2021年12月12日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
600万円	38万円	12万円	0万円

年収	600万円
月給（総額）	38万円
残業代（月）	12万円
賞与（年）	0万円

給与制度:20代の給与体系は低い。30代から余裕のある給与となる。給与については

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回答者：男性/ 一般/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.3

口コミ投稿日：2021年08月16日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
400万円	30万円	0万円	50万円

年収	400万円
月給（総額）	30万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	50万円

給与制度:給与については十分なほどもらえると思う。基本的には年功序列なので普通に

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回答者：男性/ 設計/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2024年01月30日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
660万円	40万円	120万円	0万円

年収	660万円
月給（総額）	40万円
残業代（月）	120万円
賞与（年）	0万円

給与制度:賞与は無し。年俸制を導入している評価制度:典型的な年功序列である。評価

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回答者：男性/ 保守/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.4

口コミ投稿日：2024年05月07日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
350万円	18万円	1万円	0万円

年収	350万円
月給（総額）	18万円
残業代（月）	1万円
賞与（年）	0万円

給与制度:高卒で入社しました。基本給が少ないので最初は給料が少ないですが２年目か

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回答者：女性/ 事務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 派遣社員/ ケーブル

3.6

口コミ投稿日：2023年07月29日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
290万円	24万円	0万円	0万円

年収	290万円
月給（総額）	24万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	0万円

給与制度:基本的に他の会社よりは低い。派遣会社の取り分が多い。給与制度の満足点:

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回答者：女性/ なひ/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ その他

3.0

口コミ投稿日：2023年07月09日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
580万円	36万円	0万円	145万円

年収	580万円
月給（総額）	36万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	145万円

給与制度:昇給は毎年あります。実力に伴って評価をしてもらえるので自分のがんばりし

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口コミ・評判に関する注意事項

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東京電力パワーグリッド株式会社の退職金に関する口コミ

回答者：男性/ 企画/ 退職済み（2016年）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2023年06月05日

福利厚生:住宅補助、寮、通勤手当、退職金など、一通りの福利厚生は充実。オフィス環

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回答者：男性/ 配電/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 配電

2.1

口コミ投稿日：2022年04月13日

福利厚生:退職金あり。寮あり。財形貯蓄もあり。持株会もあり。オフィス環境:むかー

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東京都渋谷区恵比寿南１−１５−１Ａ−ＰＬＡＣＥ恵比寿南５Ｆ

その他・その他

回答者：女性/ クリエイティブ系（WEB・ゲーム制作、プランナー他）/ 現職（回答時）/ 正社員

給与水準:ボーナスがほとんどない点。期待せずに入社したほうがよい。その... 続きを見る

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公益財団法人千葉県産業振興センターの年収・給与

3.2

千葉県千葉市美浜区中瀬２−６−１ＷＢＧマリブイースト２３Ｆ

その他・その他

回答者：女性/ 主査/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

給与制度:給料は、地方公務員（千葉県）と同等程度なのでそれほど高くない... 続きを見る

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株式会社アドトップの年収・給与

4.5

東京都武蔵野市吉祥寺本町２−４−１４メディコープビル８・６Ｆ

その他・その他

回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

給与制度:勤続給は文字通りの年数に応じた給与、評価給はあしたのチームに... 続きを見る

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株式会社ルーデルの年収・給与

2.6

東京都新宿区四谷１−６−１ＹＯＴＳＵＹＡＴＯＷＥＲ９Ｆ

その他・その他

回答者：女性/ イラストレーター/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ アルバイト・パート

給与制度:特に通常通りの給与制度かと思います。ボーナスや手当は出ません... 続きを見る

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株式会社スリー・フォレスト・ロジの年収・給与

4.4

東京都港区芝３−５−３金子ビル６Ｆ

その他・その他

回答者：男性/ 倉庫業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 物流調査部/ 平

年収・給与の満足点・改善点:昇給テーブルが公開されており、評価がどこだったかが確りと分か... 続きを見る

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株式会社ＢＢネットワークスの年収・給与

3.1

福岡県久留米市宮ノ陣４−２９−１１久留米ビジネスプラザ４Ｆ

その他・その他

回答者：男性/ テレアポ担当/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

給与制度:新卒で入社後、研修期間が6ヶ月もあり、その間の給与は20万以... 続きを見る

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株式会社キャムコムの年収・給与

2.9

東京都港区浜松町２−４−１

その他・その他

回答者：女性/ 人事/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

給与制度:給与は高いと思います。住宅補助も手厚いです。成果主義の会社で... 続きを見る

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株式会社シニアジョブの年収・給与

3.7

東京都新宿区大久保２−５−２２セキサクビル８Ｆ

その他・その他

回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2023年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

評価制度:年功序列は全くないので仕事を任される人はすぐにやりがいのある... 続きを見る

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株式会社ワールドテレネットの年収・給与

3.4

大阪府大阪市中央区本町１−４−８エスリードビル６Ｆ

その他・その他

回答者：男性/ 携帯販売/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

給与制度:完全に数字社会ですので数字が取れればインナー支給が大きいです... 続きを見る

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オリナス株式会社の年収・給与

4.1

東京都港区赤坂１−５−１２第２虎ノ門ビル７Ｆ

その他・その他

回答者：男性/ マーケティング/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

給与制度:昇給表に照らし合わせた適正額が支給されていてとても満足してい... 続きを見る

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会社名	東京電力パワーグリッド株式会社
業界	その他（その他）
URL	http://www.tepco.co.jp/pg/
所在地	東京都千代田区内幸町１−１−３

従業員数	14295名
設立年	2015年
資本金	80000百万円
代表者	金子禎則
決算月	3月
※ 一部、四季報データ参照

東京電力パワーグリッド株式会社の平均年収は546万円、年収範囲は264～1200万円です（95人の正社員の回答）。

東京電力パワーグリッド株式会社で働く社員や元社員が投稿した、年収・給与に関する口コミを112件掲載中。

1		九州電力株式会社 3.4 口コミ(610件)
2		アプライド株式会社 3.2 口コミ(580件)
3		株式会社ハードオフコーポレーション 3.2 口コミ(570件)
4		株式会社コレック 3.1 口コミ(1319件)
5		小田急電鉄株式会社 3.1 口コミ(704件)

エンゲージ会社の評判（旧：ライトハウス）は、就職・転職を希望するすべてのみなさまにご活用いただける、日本最大級の口コミ・評判プラットフォーム。
2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。

職種	平均年収
営業系（営業、MR、営業企画他）	571万円（平均年齢36.3歳）
企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）	565万円（平均年齢36.5歳）
電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）	499万円（平均年齢29.2歳）
建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）	680万円（平均年齢33.9歳）
その他（公務員、団体職員他）	547万円（平均年齢34.8歳）

東京電力パワーグリッド株式会社の年収・給与｜エンゲージ会社の評判

東京電力パワーグリッド株式会社の年収データ

職種別平均年収

年齢別平均・最高年収

年収分布

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