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回答者：女性/ 介護/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2022年07月16日

成長・キャリア開発:
資格取得なととりやすい。勉強会はネットをコピーした紙を配られ、読む程度。外部研修はない。

働きがい:
働きがいはえるが、ユニットという本社から介護技術の査定をしにくる。
その日、無作為に指名される。
自分の介護技術をみられ、そのほかの人の業績手当に反映される。とても心苦しいシステム。

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回答者：女性/ 介護福祉士/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.6

口コミ投稿日：2022年01月14日

成長・キャリア開発:コミュニケーション能力が高くなると思います。働きがい:何より

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回答者：女性/ ヘルパー/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.9

口コミ投稿日：2025年02月26日

成長・キャリア開発:施設長次第で、上に行けるかどうかが決まる。働きがい:特に感じ

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回答者：女性/ ケアマネージャー/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2024年11月29日

成長・キャリア開発:更新研修など業務に就く上で必要だが、原則休みをやりくりして受

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回答者：男性/ 介護職/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.4

口コミ投稿日：2022年07月10日

成長・キャリア開発:新卒であれは比較的早い段階で、役職者へのレールが用意される。

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回答者：男性/ 一般ヘルパー/ 退職済み（2019年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2021年10月21日

成長・キャリア開発:資格取得はバックアップがあります。働きがい:一つ一つは訪問介

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回答者：女性/ 介護職/ 退職済み（2018年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.2

口コミ投稿日：2021年07月04日

成長・キャリア開発:介護技術に関しては徹底してるので勉強になる。基本を学ぶには良

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回答者：女性/ 介護職/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ アルバイト・パート

2.9

口コミ投稿日：2021年03月07日

成長・キャリア開発:手順を進める速さは身につくと思う。働きがい:人の役に立ったと

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2.8

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2.6

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回答者：男性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

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2.7

福岡県北九州市小倉北区熊本２−１０−１０

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回答者：女性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 退職済み/ 正社員

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3.2

静岡県浜松市天竜区渡ヶ島２１７−３

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回答者：男性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 退職済み/ 正社員

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2.5

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3.0

東京都港区港南２−１５−３品川インターシティＣ棟

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セントケア中部株式会社

2.9

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回答者：女性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 退職済み/ 非正社員

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会社名	株式会社アスモ介護サービス
業界	医療・福祉（介護）
URL	https://www.asmokaigo.co.jp/
所在地	東京都新宿区西新宿２−４−１新宿ＮＳビル２５Ｆ

従業員数	900名
設立年	2012年
資本金	10百万円
代表者	赤澤優
決算月	3月
※ 一部、四季報データ参照

1		株式会社チャーム・ケア・コーポレーション 3.2 口コミ(865件)
2		株式会社ニチイ学館 2.8 口コミ(7767件)

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