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ベストリハ株式会社の女性の働きやすさについての口コミ

この口コミの質問文
派遣社員
業務委託
その他

回答者: 女性/ 看護/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 訪問/ 係長

4.9
口コミ投稿日:2024年03月01日
女性の働きやすさ:
女性職員が多いため、産前産後休暇や育児休暇、子の看護休暇など子育て支援の福利厚生はあります。
現場レベルでの調整困難はありますが、会社としてそこを支援する仕組みや現場の困難に応える姿勢があるため、スタッフは相談しやすいと思います。

回答者: 女性/ 栄養士/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2023年10月04日
女性の働きやすさ:入社時から職場での即戦力となれ、チャレンジ精神がある社員が多い
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回答者: 男性/ リハビリ/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年03月01日
女性の働きやすさ:役職者を目指すのであれば女性でも昇進はしやすいです。訪問する家
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回答者: 女性/ 一般/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2024年05月02日
女性の働きやすさ:女性が多い職場で、管理職も男女関係なく登用のチャンスがあったよ
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回答者: 女性/ 介護職員/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.6
口コミ投稿日:2022年09月13日
女性の働きやすさ:入浴介助は女性の仕事なので体力が無い人はかなりきついと思う。朝
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回答者: 男性/ 機能訓練指導員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 山王店/ 一般職

3.8
口コミ投稿日:2024年07月05日
女性の働きやすさ:現場での女性の仕事量は比較的多く、大変そうではある。女性が入浴
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回答者: 男性/ 介護職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2024年04月30日
女性の働きやすさ:介護という職種柄もあり、管理職も女性が多い印象。育休・産休も割
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回答者: 女性/ 看護師/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2024年04月25日
女性の働きやすさ:急遽休みとなった時には、他スタッフのフォローを受けることができ
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回答者: 男性/ 理学療法士/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2024年02月16日
女性の働きやすさ:女性のスタッフは多いです。女性の役職も多い
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回答者: 男性/ 作業療法士/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2023年09月07日
女性の働きやすさ:女性でも実力があれば昇格が出来、現職でも女性管理職が活躍してい
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回答者: 女性/ 介護職員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2023年04月21日
女性の働きやすさ:働きやすいとは思わない。むしろ女性が損をすると思う。入浴介助な
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回答者: 女性/ 看護師/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 訪問看護部/ 看護師

4.7
口コミ投稿日:2023年12月25日
女性の働きやすさ:育休などは取得しやすい。訪問看護師はオンコールがあるが事情があ
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回答者: 女性/ その他/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2024年08月12日
女性の働きやすさ:女性の管理職もいらっしゃいました。現場含めてたくさんの女性が働
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回答者: 女性/ 介護士/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年05月26日
女性の働きやすさ:女性が管理者になるのは珍しくない。私は、店舗の管理者が女性なの
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回答者: 男性/ 社員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年02月01日
女性の働きやすさ:ある程度はあるが、続きはしない。また、休んだ分補充されるわけで
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回答者: 女性/ 栄養士/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2024年01月18日
女性の働きやすさ:女性でも管理職になっている方も多くいらっしゃったのでそういった
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回答者: 女性/ 内緒/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2023年01月10日
女性の働きやすさ:女性でも所長になっている方が何人もいるのでそういった意味では女
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回答者: 男性/ 人事/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 人事/ 一般

3.1
口コミ投稿日:2023年09月25日
女性の働きやすさ:休暇は取りやすい環境、産休育休後はだいたい退職するか、違う部署
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回答者: 男性/ 介護職員/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2024年03月27日
女性の働きやすさ:女性も多く、女性ならではの必要な業務もある。役職につく人も多い
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回答者: 男性/ 理学療法士/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 訪問

3.3
口コミ投稿日:2023年10月12日
女性の働きやすさ:女性限定の介入など会社で許しているので業務
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回答者: 女性/ 介護職員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年02月12日
女性の働きやすさ:私の働いていた店舗では主任2人とも
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回答者: 女性/ 平社員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.7
口コミ投稿日:2023年07月02日
女性の働きやすさ:女性でも管理職になっている
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回答者: 女性/ 介護職/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2024年01月24日
女性の働きやすさ:休暇がとても取りや
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2022年03月08日
女性の働きやすさ:産休育休の実績は多い。ただ、会社が積極的に行なっている以上取得
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回答者: 男性/ 介護職員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2022年03月24日
女性の働きやすさ:女性は比較的働き易いと思います、産休も取り易い体制が出来ている
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回答者: 男性/ デイサービス/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2022年01月26日
女性の働きやすさ:働きづらい。 風呂業務に当てられるが、スタッフ数が少なく、休み
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回答者: 男性/ 介護職員/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2022年11月23日
女性の働きやすさ:お風呂介助があるのでかなり体力が必要、管理職等用されている人も
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回答者: 女性/ 一般/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2022年10月18日
女性の働きやすさ:女性で役職に就いてる方もいますが、ワークライフバランスが取れて
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回答者: 女性/ 介護職員/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2023年08月18日
女性の働きやすさ:お風呂業務は男性もやる店舗もあるが女性がやる店舗が大半。体力が
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回答者: 女性/ 介護職員/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2022年04月08日
女性の働きやすさ:介護なので体力は必要ですが、女性でも関係なく昇進はできますし、
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回答者: 女性/ 指導員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2022年02月02日
女性の働きやすさ:時短勤務や看護休暇等がありますが、家庭のあるかたには、働きやす
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回答者: 女性/ 介護職員/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2023年01月12日
女性の働きやすさ:女性管理職もいますし、女性でも様々なことにチャレンジさせてもら
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回答者: 男性/ 介護/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2023年07月10日
女性の働きやすさ:基本的に女性が多いです。女性の役職者が多く
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回答者: 女性/ 介護/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2022年08月27日
女性の働きやすさ:柔軟性はある、女性でも役職
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回答者: 女性/ 介護士/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2022年11月30日
女性の働きやすさ:一般職員なら取りやす
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