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ベストリハ株式会社の成長・働きがいの口コミページです。ベストリハ株式会社で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを736件掲載中。エンゲージ会社の評判は、ベストリハ株式会社への転職・就職活動をサポートします！

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回答者：男性/ 介護職員/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.0

口コミ投稿日：2022年11月23日

成長・キャリア開発:介護福祉士をもっていれば手当支給がある働きがい:利用者から感

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回答者：女性/ 生活相談員/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.4

口コミ投稿日：2022年11月15日

働きがい:利用者様から感謝をされることがなによりの働きがいになるが、それを維持す

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回答者：女性/ 指導員/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.5

口コミ投稿日：2022年02月02日

働きがい:児童分野所属でしたが、ちょっとずつの児童の成長や、一緒に楽しい経験が出

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回答者：男性/ 介護/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.6

口コミ投稿日：2023年12月04日

成長・キャリア開発:研修制度はあってないようなものでした。もっとお金をかけて教育

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回答者：女性/ 訪問/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2021年09月04日

成長・キャリア開発:訪問業務を知れて自分のキャリアは広がったと思う。皆んな優しく

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回答者：男性/ 福祉/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2021年07月27日

成長・キャリア開発:離職率50%以上でデイ部門に関しては1年未満が主力で中堅がみ

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回答者：女性/ 主任/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ デイサービス

3.6

口コミ投稿日：2021年03月13日

成長・キャリア開発:やる気さえあれば年数関係なくすぐキャリアアップ。社内研修も多

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回答者：女性/ 一般/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ デイサービス

3.3

口コミ投稿日：2021年09月30日

成長・キャリア開発:仕事は多いが出来るようになっていくと嬉しい働きがい:利用者様

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回答者：男性/ 福祉/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2021年05月05日

成長・キャリア開発:若いうちからなんでも挑戦させてくれる。もちろん実力を伴ってだ

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回答者：男性/ 訪問看護/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.9

口コミ投稿日：2024年01月16日

成長・キャリア開発:定期的な研修などもあったため、学ぶ姿勢がある方はキャリアアッ

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回答者：女性/ 介護/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ デイ部門

3.2

口コミ投稿日：2021年01月30日

成長・キャリア開発:新しいことに挑戦しているのは、とてもいいと思いますが、会社専

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回答者：女性/ 介護スタッフ/ 退職済み（2020年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2020年11月23日

成長・キャリア開発:1人ひとりが抱える業務がとても多かったので当時は散々な思いを

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回答者：男性/ 介護職/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 一般

2.8

口コミ投稿日：2020年10月05日

成長・キャリア開発:介助の仕方や人前での発言、対応などは身につく。働きがい:利用

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回答者：女性/ 看護師/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.9

口コミ投稿日：2020年12月08日

成長・キャリア開発:経験年数関係なく本人のやる気があり試験のようなものに受かれば

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回答者：女性/ リハ職/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2023年01月16日

成長・キャリア開発:入社時に研修がある。役職になる際に

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回答者：男性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年09月25日

教育・研修：技術的な面はほぼOJTと言う名の現場に丸投げなので、配属店舗で大きく

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

4.8

口コミ投稿日：2019年01月15日

教育・研修：現場研修がなく、やってみろ精神で現場に出される。命に係わる事なので、

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回答者：女性/ 言語聴覚士/ 退職済み（2019年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 主任

4.2

口コミ投稿日：2023年07月29日

成長・キャリア開発:週に一度自由参加の

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

4.8

口コミ投稿日：2019年01月15日

教育・研修：社長の渡辺が入社時研修をしている。ベストリハの今後のビジョンを代表自

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回答者：男性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年07月20日

教育・研修：本社の人事で合格をだした社員に対しては、現場でどのように感じることが

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回答者：男性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2018年03月19日

働きがい：【仕事のやりがい】上からの監視が強く、仕事が滞っていても残業は強制的に

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回答者：男性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年05月01日

働きがい：【一番やりがいを感じる点】ご利用者様と接する機会が一番楽しくやりがいも

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回答者：男性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年10月26日

教育・研修：訪問看護部だが、求人にはベテランスタッフがいて教育体制が整っていると

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回答者：女性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職（研究・製品開発、生産管理他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年10月29日

教育・研修：訪問看護部に関しては教育体制は全くなし。日々の業務は教えてもらえるが

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回答者：男性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年07月20日

教育・研修：人員が足りない介護現場ではすぐに現場に入れられる印象のデイサービスの

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

3.9

口コミ投稿日：2018年03月08日

働きがい：訪問看護部病院とは違い、自分でケアマージャー様とコミュニケーションをと

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回答者：女性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年07月20日

教育・研修：どの事業所もつねに人手不足なため、新人でも任される仕事量が多いと思い

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回答者：女性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年07月20日

教育・研修：入社して5日間は研修制度として座学や実技を学ぶことができます。配属さ

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回答者：女性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職（研究・製品開発、生産管理他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年10月29日

成長・キャリア開発：訪問看護部では専門職としてのスキルは上がらないが営業能力が開

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回答者：女性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年11月16日

教育・研修：教育を出来る人がそもそもいない。なので手探りで皆仕事をしている。研修

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回答者：男性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年10月26日

働きがい：訪問看護部は利用者様の状態の改善が一番のやりがいです。しかし、会社的に

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回答者：男性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年12月11日

教育・研修：入社後の新人研修以外、介護における実務的な内容や店舗運営における研修

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回答者：女性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年10月26日

働きがい：【一番やりがいを感じる点】セラピストは基本担当制なのでやり易い。改善し

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回答者：女性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年11月16日

成長・キャリア開発：訪問看護部門に関しては営業のスキルは身に付くかも。しかし、専

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回答者：男性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年10月17日

働きがい：【仕事の厳しさ】ご利用者様1人1人に合ったサービスを提供しないと意味が

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会社名	ベストリハ株式会社
業界	医療・福祉（介護）
URL	https://bestreha.com/
所在地	東京都台東区上野６−１６−１７朝日生命上野昭和通ビル６Ｆ

従業員数	557名
設立年	2008年
資本金	10百万円
代表者	渡邉仁
決算月	1月
※ 一部、四季報データ参照

1		株式会社チャーム・ケア・コーポレーション 3.2 口コミ(865件)
2		株式会社ニチイ学館 2.8 口コミ(7767件)

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