「エンゲージ」と「エンゲージ会社の評判」が連携することで、旧ライトハウスの機能はそのままに、より便利に双方のサービスをご利用いただけます。
- エンゲージ会社の評判
- 商社(自転車・輸送機器)業界
- 株式会社CosmoJapanの評判・口コミ
- 株式会社CosmoJapanの企業カルチャー・組織体制
株式会社CosmoJapanの社風・企業カルチャー・組織体制
3.6
32件
株式会社CosmoJapanの企業カルチャー・組織体制の口コミページです。株式会社CosmoJapanで働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを32件掲載中。エンゲージ会社の評判は、株式会社CosmoJapanへの転職・就職活動をサポートします!
同じ業界の企業の口コミ
2.9
東京都港区港南2−15−3品川インターシティC棟13F
商社・自転車・輸送機器
回答者: 女性/ 総合/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
企業カルチャー・社風:話しやすい人が多い印象がある。組織体制・コミュニケーション:...
続きを見る
2.7
東京都江東区新木場1−18−14
商社・自転車・輸送機器
回答者: 男性/ 整備士/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
組織体制・コミュニケーション:同期での研修が多くコミュニケーションがとれる良い機会と感じて...
続きを見る
3.0
埼玉県朝霞市栄町4−1−16
商社・自転車・輸送機器
回答者: 男性/ 総合職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員
組織体制・コミュニケーション:社員同士のコミュニケーションは比較的行われている方だと思う。...
続きを見る
3.3
大阪府大阪市中央区道修町3−6−1京阪神御堂筋ビル7F
商社・自転車・輸送機器
回答者: 男性/ 人事/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
企業カルチャー・社風:時代の変化にあわせて変化を柔軟にしていく社風である。組織体制...
続きを見る
2.8
東京都練馬区豊玉北1−14−2クラモトビル
商社・自転車・輸送機器
回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員
企業文化・社風・組織体制:【社員が改善すべき点】休みのローテーションは考えてほしかった...
続きを見る
3.3
大阪府大阪市北区中之島4−2−30
商社・自転車・輸送機器
回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 一般セールス
企業カルチャー・社風:実力社会というよりかは年功序列。挑戦する機会は与えてくれる方...
続きを見る
2.9
兵庫県神戸市西区伊川谷町有瀬1567−1
商社・自転車・輸送機器
回答者: 男性/ 技術職/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
企業カルチャー・社風:特に良いと感じる所は無いですがここ2.3年は営業もサービスも...
続きを見る
3.0
東京都世田谷区若林3−15−4
商社・自転車・輸送機器
回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
企業文化・社風・組織体制:【職場の雰囲気】あまりにフランク過ぎて縦の関係が崩壊している...
続きを見る
2.8
東京都港区三田2−17−20ピーズ三田ビル
商社・自転車・輸送機器
回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
企業カルチャー・社風:昔ながらの風土といった感じはあります。男性社会といった感じで...
続きを見る
3.2
埼玉県和光市白子1−3−40
商社・自転車・輸送機器
回答者: 女性/ 一般職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員
組織体制・コミュニケーション:店舗にもよるが、比較的どの店舗も風通しの良い環境。上司も気さ...
続きを見る
株式会社CosmoJapanのカテゴリ別口コミ(32件)
エンゲージ会社の評判(旧:ライトハウス)は、就職・転職を希望するすべてのみなさまにご活用いただける、日本最大級の口コミ・評判プラットフォーム。
2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
株式会社CosmoJapanの評判・口コミ 企業カルチャー・組織体制
回答者: 女性/ Sales/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
20代後半~30代の社員が多いように感じます。
年齢関係なくお互い助けあったり活気のある環境だと感じています。
年に何度が会社全体の食事会なども開催され社員の交流もチームを超えてできる環境です。
毎月目標を超えるとご褒美のお弁当が支給されたりするのもうれしい点です★
組織体制・コミュニケーション:
年に何度が会社全体の食事会なども開催され社員の交流もチームを超えてできる環境です。
チームを超えて他のチームと協力をしながらの業務になる為チーム内だけでなくすべてのチームの方とかかわるような環境です。
どのチームの方も話しやすく仕事熱心な方ばかりなので仕事もしやすく、常にたくさんの学びが、チームを超えてあります。