企業カルチャー・社風:栄養士として自分のやりたいメニューなどを挑戦する機会はあるの...
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株式会社ジザイの社風・企業カルチャー・組織体制
3.5
14件株式会社ジザイの企業カルチャー・組織体制の口コミページです。株式会社ジザイで働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを14件掲載中。エンゲージ会社の評判は、株式会社ジザイへの転職・就職活動をサポートします！
同じ業界の企業の口コミ
3.1
東京都新宿区西新宿３−２０−２東京オペラシティタワー１７Ｆ
飲食・フード・持ち帰り・配達飲食サービス
回答者： 女性/ 栄養士/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
3.4
北海道札幌市東区北３５条東７−２−１９
飲食・フード・持ち帰り・配達飲食サービス
回答者： 男性/ 営業部係長/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員
組織体制・コミュニケーション:当社は北海道各地にある店舗で勤務する社員が月に1回会議などで...
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2.7
長野県長野市穂保７３１−１
飲食・フード・持ち帰り・配達飲食サービス
回答者： 女性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職（研究・製品開発、生産管理 他）/ 退職済み/ 正社員
企業文化・社風・組織体制:【働きやすい環境か】家から近かったことだけが、ここで働いた利...
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3.0
栃木県小山市粟宮１−１３−４
飲食・フード・持ち帰り・配達飲食サービス
回答者： 女性/ マネージャー/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
企業カルチャー・社風:社長が若く、新しいことに挑戦する社風。風通しはよく、働きやす...
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3.1
東京都千代田区平河町２−５−３ｇｒｉｄ永田町３Ｆ
飲食・フード・持ち帰り・配達飲食サービス
回答者： 男性/ スーパーバイザー/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
組織体制・コミュニケーション:できて2年ほどの会社の為、変な上下関係はなく、下から上にスム...
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3.2
東京都港区赤坂２丁目２３－１アークヒルズ フロントタワー
飲食・フード・持ち帰り・配達飲食サービス
回答者： 女性/ 専門職/ 退職済み（2020年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
企業カルチャー・社風:自ら進んで取り組むと、多くのことを任せてもらえる。成長スピー...
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2.8
東京都台東区東上野１−１４−４野村不動産上野ビル４Ｆ
飲食・フード・持ち帰り・配達飲食サービス
回答者： 女性/ 栄養士/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
組織体制・コミュニケーション:配属先にもよりますが言い方が強い方が多い傾向にあると思います...
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2.9
東京都千代田区丸の内２−７−３東京ビルディング２０Ｆ
飲食・フード・持ち帰り・配達飲食サービス
回答者： 男性/ 栄養士/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員
組織体制・コミュニケーション:20代前半から70代後半まで幅広い年齢層の方が働いてます。ダ...
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3.2
東京都港区北青山２−１４−４ＷｅＷｏｒｋｔｈｅＡＲＧＹＬＥａｏｙａｍａ６
飲食・フード・持ち帰り・配達飲食サービス
回答者： 女性/ MR/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ プロダクト開発部
企業カルチャー・社風:新しいことにもチャレンジできる社内制度がある。組織体制・コミ...
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2.6
福岡県福岡市博多区博多駅東２−４−１７−３Ｆ
飲食・フード・持ち帰り・配達飲食サービス
回答者： 男性/ 営業系（営業、MR、営業企画 他）/ 退職済み/ 正社員
企業文化・社風・組織体制:店舗が急に増えたので、マネージャー同士と共有がやりにくくなっ...
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株式会社ジザイのカテゴリ別口コミ（14件）
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株式会社ジザイの評判・口コミ 企業カルチャー・組織体制
回答者： 女性/ 店長/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員
マニュアルが比較的少なく自身の裁量でやることが多い。
その分自分の想いをお店に反映させたり、やりがいや達成感を感じることができる。
自身の考えの方向性や結果が、会社と一致していると自分の考えを他店や会社に反映することができる。
組織体制・コミュニケーション：
キャリア(役職)が、社員、店長、エリアマネージャー、マネージャーの他に、個人の強みを活かして働ける体制があり、採用されればやる気次第で様々な仕事をさせてもらえる。
社長やマネージャーとの距離も近く、すぐに相談できる環境。
店長会の開催が1,2ヶ月に一度ほどであり社員同士が集まれる場がある。