回答者: 回答なし/ 児童指導員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
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330万円 | 25万円 | 0万円 | 38万円 |
年収 | 330万円 |
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月給(総額) | 25万円 |
残業代(月) | 0万円 |
賞与(年) | 38万円 |
施設ごとにスタッフの頑張りによって手当が付与されるところは、やりがいを感じられる。ただ、条件によっては手当が付かなかったり、導入されたばかりで曖昧な部分が多く、不満を持つ人も出てくるのではないか。
評価制度:
現場を全て見ているわけではないため、大きな実績などが無かった場合は憶測やイメージで賞与が決まる。その評価も管理者によってはフィードバックが無いため改善点が分からない場合が多い。
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回答者: 男性/ 介護/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
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