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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年08月31日
勤務時間・休日休暇:【1日の平均勤務時間】院長の起伏の激しさ(従業員を罵倒する等)が強く、新人が入ってもすぐに辞めていく。
社会人の経験があっても付いていけない。
建物が、増築を繰返しているため、導線が非常に悪く、余計な仕事が多い。
口コミ投稿日:2017年08月31日

回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年08月31日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 --万円 --万円 --万円
年収 250万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:【給与制度について】院長の起伏の激しさ(従業員を罵倒する等)が強く、新
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口コミ投稿日:2017年08月31日

回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年08月31日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 --万円 --万円 --万円
年収 250万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:【給与制度について】残業代はほぼ出ます。 従業員同士は助け合いながら働い
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口コミ投稿日:2017年08月31日

回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年08月31日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 --万円 --万円 --万円
年収 250万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:院長の起伏の激しさ(従業員を罵倒する等)が強く、新人が入ってもすぐに辞
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口コミ投稿日:2017年08月31日

回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年08月31日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 --万円 --万円 --万円
年収 250万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:残業代はほぼ出ます。 従業員同士は助け合いながら働いています。 飼い主様か
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回答者: 女性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年02月13日
女性の働きやすさ:勤務時間がメチャクチャ、自分がいたときは、朝8:00から夜20
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回答者: 女性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年02月13日
勤務時間・休日休暇:年間休日の管理も、週間の管理も新しく入った人にはあるが、どん
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