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株式会社ソーシャルテックの社風・企業カルチャー・組織体制
3.4
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2.9
静岡県富士市大淵2373
流通・小売・スーパー・コンビニエンスストア
回答者: 男性/ スーパー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員
企業カルチャー・社風:店長によってカラーが変わるので、その人の色に染まれば風通しは...
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3.4
北海道千歳市泉沢1007−90
流通・小売・スーパー・コンビニエンスストア
回答者: 男性/ 主任/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 卸営業部/ 主任
企業カルチャー・社風:挑戦するということがすべての風潮。モチベーションが高ければ責...
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3.1
青森県八戸市長苗代字前田83−1
流通・小売・スーパー・コンビニエンスストア
回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員
企業文化・社風・組織体制:『私達はいつでもどこでもお客様最優先』という企業理念を大切に...
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2.5
埼玉県さいたま市中央区下落合1050−2与野太平ビル3F
流通・小売・スーパー・コンビニエンスストア
回答者: 男性/ 店舗スタッフ/ 退職済み(2016年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
組織体制・コミュニケーション:自分の上司はみんないい人ばかりで、仕事の話から他愛もないプラ...
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3.1
愛知県名古屋市昭和区鶴舞2−21−6
流通・小売・スーパー・コンビニエンスストア
回答者: 男性/ 店長・販売・店舗管理/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
企業カルチャー・社風:挑戦する機会や、風通しの良さはいいです。挑戦したはいいけど失...
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3.4
東京都千代田区二番町8番地8
流通・小売・スーパー・コンビニエンスストア
回答者: 男性/ OFC/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員
企業カルチャー・社風:成功事例などを共有し合うことで会社全体で数値改善に努める。数...
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3.3
東京都中央区日本橋蛎殻町1−5−6盛田ビルディング
流通・小売・スーパー・コンビニエンスストア
回答者: 男性/ 販売/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員
企業カルチャー・社風:以前は社員旅行や交流の機会があったが今はほとんどなくなってし...
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3.8
東京都港区北青山1−2−7コウヅキキャピタルイースト6F
流通・小売・スーパー・コンビニエンスストア
回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員
企業文化・社風・組織体制:ゆとり世代大歓迎誰も怒らないのでのびのび仕事できます和気あい...
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3.9
神奈川県逗子市逗子1−4−2銀の塔ビル2F
流通・小売・スーパー・コンビニエンスストア
回答者: 男性/ 製造職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員
企業カルチャー・社風:それぞれが他者を尊重し、相手に感謝の気持ちを伝える風土があり...
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3.2
東京都世田谷区北沢2−9−21
流通・小売・スーパー・コンビニエンスストア
回答者: 男性/ 担当/ 退職済み(2017年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員
企業カルチャー・社風:お客様第一主義です。お客様は神様という考えなのかな?お客様が...
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株式会社ソーシャルテックの評判・口コミ 企業カルチャー・組織体制
回答者: 男性/ オペレーター/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
役員と近いというのがいい意味でも悪い意味でもあります。
良い意味では意見を伝えやすい、悪い意味ではプレッシャーが大きいです。
組織体制・コミュニケーション:
少なくともコールセンターでは話してる時間を稼働時間として計算するので、同僚と話す暇はなく、ずっと電話に出続けます。
相談とかもしにくいです。
それがしんどいです。
ダイバーシティ・多様性:
割とカミングアウトしているゲイの方が多くいたので寛容です。