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株式会社ゆきあいの社風・企業カルチャー・組織体制についての口コミ

この口コミの質問文
正社員
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新卒入社
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専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）
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口コミ投稿日：2022年09月27日

回答者： 男性/ 介護職/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.7
口コミ投稿日：2022年09月27日
企業カルチャー・社風:
新しいシステムや制度への取り組みは早い。ただ法人本部と管理職クラスを含む現場との連携は薄い。法人全体で動くと言うより、各々与えられた職責を日々こなしている状態。

組織体制・コミュニケーション:
組織体制は完全に縦割り。古参の社員同士のコミュニティが出来上がっており、新参者は従わなければ孤立する。

ダイバーシティ・多様性:
国籍は日本国に限らず雇用している。障害に関しては、まだまだ意識は低い。障害者の利用者への対応にも伺える。

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口コミ投稿日：2019年11月01日

回答者： 男性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年11月01日
企業理念の浸透：現場から上がっていく責任者が多いので、現場の苦労も分かってもらえ
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2.7
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3.2
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3.4
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3.2
大阪府大阪市北区中之島３−６−３２ダイビル本館１９Ｆ
医療・福祉・介護
回答者： 男性/ 介護職員/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員
企業カルチャー・社風:配属先によって違いがあると思いますが、私が配属された所はそれ... 続きを見る
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3.1
東京都新宿区西新宿６−１６−１２第一丸喜ビル６Ｆ
医療・福祉・介護
回答者： 男性/ 看護師/ 退職済み（2019年）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員
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3.0
東京都品川区西五反田２−１８−２五反田ＫＹビル４Ｆ
医療・福祉・介護
回答者： 女性/ 介護スタッフ/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
企業カルチャー・社風:移動だったり、退職だったりで人がすぐ入れ替わります。事業所で... 続きを見る
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株式会社らいふ

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回答者： 男性/ 介護/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
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トラストガーデン株式会社

3.3
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回答者： 女性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル 他）/ 現職（回答時）/ 正社員
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