電池屋の社風・企業カルチャー・組織体制

企業理念の浸透：企業理念はないです。ビジネス本に書いてある内容を、社員に勧めていました。とにかく理念よりも、まずは社員の生活を考えてほしかったです。ワークライフバランスを大切にする会社であってほしかったです。仕事が終われば、定時で帰れる環境にしてほしかったです。社員の頑張りに、正直に応えてくれる会社であってほしかったです。営業マン間の担当の不公平を無くす努力をしてほしかったです。とにかく、もっと社員を大切にしてくれる会社が、日本に増えてくれることを祈っています。

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年01月16日

企業文化・社風・組織体制：始業は8時半と、通常よりも30分早く、定時終業も17時

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年01月16日

企業文化・社風・組織体制：【働きやすい環境か】働きずらかったです。GPS付の携帯

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年03月19日

企業文化・社風・組織体制：【働きやすい環境か】有給はかなりとれないです。とっては

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年01月16日

企業文化・社風・組織体制：【職場の雰囲気】とにかく余裕の無い職場環境でした。特に

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年03月19日

企業文化・社風・組織体制：ある程度勤めた人が辞めるときは、ケーキやジュースなどが

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年03月19日

企業文化・社風・組織体制：【仕事中の休憩時間】仕事中にはあまり休憩時間はとれませ

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年03月19日

企業文化・社風・組織体制：【仕事中の休憩時間】休憩をとる時間はなかなかありません

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年03月19日

企業文化・社風・組織体制：ギリギリの人数で人を回しているので、有給を取得しやすい

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年03月19日

企業理念の浸透：よく「楽しく仕事を行う」と言われていましたが、楽しめるほどの余裕

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年03月19日

企業理念の浸透：これから会社を大きくしたいようですので、私はもういませんが、これ

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口コミ投稿日：2018年03月19日

企業文化・社風・組織体制：【職場の雰囲気】お菓子などを配ってくれたりします。しか

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年03月19日

企業文化・社風・組織体制：【働きやすい環境か】営業部や業務部門に比べたら、他から

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アルファインターナショナル株式会社

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企業文化・社風・組織体制:【長く働いていける環境か】スピード感がないと、仕事についてい... 続きを見る

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会社名	株式会社電池屋
業界	商社（電機・電子・半導体）
URL	http://www.denchiya.net/
所在地	東京都渋谷区笹塚３−３３−４

従業員数	24名
設立年	2006年
資本金	10百万円
代表者	奥田勝
決算月	3月
※ 一部、四季報データ参照

1		株式会社マクニカ 3.7 口コミ(544件)
2		スターティア株式会社 3.5 口コミ(620件)
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