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株式会社キューの女性の働きやすさ
3.4
19件株式会社キューの女性の働きやすさの口コミページです。株式会社キューで働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを19件掲載中。エンゲージ会社の評判は、株式会社キューへの転職・就職活動をサポートします！
口コミ投稿日：2024年10月08日
口コミ投稿日：2023年08月25日
回答者： 男性/ デザイン/ 退職済み（2023年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員
3.8
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3.2
東京都渋谷区渋谷２−１２−９エスティ青山ビル２Ｆ
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回答者： 女性/ Webサイト運用/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート
女性の働きやすさ:働きやすいと思います。幹部にも女性は多くいるので真剣に取り組...
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3.3
東京都港区東新橋１−８−１電通本社ビル３３Ｆ
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回答者： 女性/ 営業/ 退職済み（2016年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員
女性の働きやすさ:営業部門でも時短の社員も数名在籍しており、活躍のチャンスはあ...
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4.2
京都府京都市中京区中島町７８番地
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回答者： 男性/ 営業企画/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員
女性の働きやすさ:女性が働きやすい環境とはあまりいえないかもしれない。催事中は...
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3.5
東京都港区赤坂４−１５−１赤坂ガーデンシティ１８Ｆ
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回答者： 女性/ PRコンサルタント/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
女性の働きやすさ:女性社長もいらっしゃってるためいろんな福利厚生は取り組んでい...
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4.0
東京都新宿区住吉町１−１６ＩＳＥビル
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回答者： 女性/ ディレクター/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員
女性の働きやすさ:出産して働き続けている女性もいます。ディレクターになれば裁量...
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3.9
愛知県名古屋市中区錦２−９−２９ＯＲＥ名古屋伏見ビル８Ｆ
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回答者： 男性/ クリエイティブ系/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員
女性の働きやすさ:女性の割方が比較的多く、リーダーや管理職も男性と比べて負けな...
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3.7
沖縄県那覇市おもろまち１−１−１２
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3.8
東京都新宿区西新宿８−１７−１住友不動産新宿グランドタワー２８Ｆ
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回答者： 男性/ 営業・運用コンサル/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
女性の働きやすさ:女性の管理職メンバーも多く、評価はされやすい環境。ただ、ワー...
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3.2
東京都港区芝５−２７−１６
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回答者： 女性/ 営業系（営業、MR、営業企画 他）/ 現職（回答時）/ 非正社員
女性の活躍・女性管理職:【女性社員の活躍】年功序列制度を改善してほしい。もう少し能力...
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3.3
東京都中央区築地２−１１−２４第２９興和ビル５Ｆ
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回答者： 女性/ 経営管理/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員
女性の働きやすさ:産休育休を取った後に時短で復帰している人がいたので良いと思い...
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株式会社キューのカテゴリ別口コミ（19件）
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株式会社キューの評判・口コミ 女性の働きやすさ
回答者： 女性/ 制作進行/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
女性は若い世代しかおらず、ベテランはほぼ男性です。育児休暇から復帰した方は総務として働かれています。育児のため、通常勤務よりすこし早めに退勤されています。子供の突然の体調不良にも、しっかり休みを許可して対応しているため、その点はいいかと思います。
ただ、育休復帰の方は総務しか受け入れ方がないのかと思った。同業他社と比べると総務の人数が多いように感じ、総務には目標数字が設定されていないが、他社員には全員目標数字が設定されており、総務の人数が増えるとその分目標数字の負担額も増える形でその点はどうかと思いました。
女性の管理職の方は誰1人いません。
生理休暇の打診は総務に相談したが、やはり難しそうであった。
撮影業務の現場の日は、早朝から夜遅くまで仕事があり、なかなか撮影中は現場から離れづらいことが多く、トイレのタイミングが難しく、生理と重なるといつもひやひやしていた。