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グリコチャネルクリエイト株式会社の社風・企業カルチャー・組織体制
3.3

グリコチャネルクリエイト株式会社の企業カルチャー・組織体制の口コミページです。グリコチャネルクリエイト株式会社で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを94件掲載中。エンゲージ会社の評判は、グリコチャネルクリエイト株式会社への転職・就職活動をサポートします!
口コミ投稿日:2024年07月17日
口コミ投稿日:2018年12月11日
回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
口コミ投稿日:2018年12月11日
口コミ投稿日:2022年09月21日
回答者: 男性/ 販売スタッフ/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 派遣社員
3.3
口コミ投稿日:2023年08月22日
回答者: 回答なし/ 配送/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ アルバイト・パート
3.1
口コミ投稿日:2022年03月30日
回答者: 回答なし/ 配送/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ アルバイト・パート
3.1
口コミ投稿日:2022年09月04日
回答者: 男性/ ルート営業/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員
3.3
口コミ投稿日:2024年08月31日
回答者: 女性/ オフィスグリコスタッフ/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 派遣社員
2.3
口コミ投稿日:2018年11月27日
回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員
口コミ投稿日:2018年11月27日
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2.9
兵庫県神戸市灘区摩耶埠頭2−2
商社・食品・飲料
回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
企業カルチャー・社風:家族を大事にしてくれる会社です。組織体制・コミュニケーション...
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2.9
兵庫県西宮市松原町9−20
商社・食品・飲料
回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
企業カルチャー・社風:古い組織体制・コミュニケーション:上司とは距離が近すぎず、遠...
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3.1
東京都江東区新木場2−8−3
商社・食品・飲料
回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業部/ なし
企業カルチャー・社風:良くも悪くも昔ながらの体育会系の企業という印象。...
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3.0
東京都中央区日本橋1−1−1
商社・食品・飲料
回答者: 女性/ 売掛金/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員
組織体制・コミュニケーション:明朗な方が多いので、話しやすい。しかし組織でとなると伝統を重...
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2.9
大阪府大阪市北区中之島2−2−7中之島セントラルタワー18F
商社・食品・飲料
回答者: 女性/ 営業事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員
企業カルチャー・社風:出来レースになっている。上司のことを御意と聞ける人が出世する...
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2.4
愛知県名古屋市熱田区新尾頭2−2−61
商社・食品・飲料
回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
企業文化・社風・組織体制:風通しはかなり悪いです。これから選考を考えている方は気をつけ...
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2.5
愛知県豊橋市神野新田町字ニノ割1
商社・食品・飲料
回答者: 男性/ 総務部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
組織体制・コミュニケーション:会議やミーティングは参加者が活発な意見を言える環境。各年代が...
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3.0
神奈川県横浜市西区みなとみらい2−2−1ランドマークタワー12F
商社・食品・飲料
回答者: 男性/ ホール/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 契約社員
企業カルチャー・社風:古い考えをしている方々が多いように見受けられます。ダイバーシ...
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2.7
熊本県上益城郡益城町宮園788
商社・食品・飲料
回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 営業一課/ 主任
組織体制・コミュニケーション:部下と上司の距離感は近い方だと思います。若手メンバーは特に仲...
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3.0
高知県南国市領石246
商社・食品・飲料
回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員
企業カルチャー・社風:上層部は挑戦を求めるが具体的な指示はない。昔は根性論気質の怒...
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グリコチャネルクリエイト株式会社のカテゴリ別口コミ(94件)
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グリコチャネルクリエイト株式会社の評判・口コミ 企業カルチャー・組織体制
回答者: 女性/ 販売/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 契約社員
トップダウンの会社で下の意見はほぼとおらないです。
組織体制・コミュニケーション:
コミュニケーションや報連相は重要視されていないです。
ダイバーシティ・多様性:
障碍者雇用はしています。