回答者: 男性/ バイヤー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
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360万円 | 25万円 | 2万円 | 0万円 |
年収 | 360万円 |
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月給(総額) | 25万円 |
残業代(月) | 2万円 |
賞与(年) | 0万円 |
基本給は確定しているので、マイナスになることはありません。しかし、インセンティブが他社と比べると低いイメージがあります。給与を上げるには、昇格するしかない。また、各種手当が少ないイメージがあります。
評価制度:
昇格・昇給について定まっているが、曖昧である。マルチタスクなスキルが求められる。そして、急に人事も決まるので頻度と基準も曖昧なイメージです。
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回答者: 女性/ 一般/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 一般/ 一般
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