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社会福祉法人福音会の社風・企業カルチャー・組織体制についての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
男性
回答なし
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
男性
回答なし
中途入社
現職

回答者: 女性/ 介護スタッフ/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

1.7
口コミ投稿日:2024年05月14日
組織体制・コミュニケーション:
定期的に面談があり、相談や今後のキャリアアップの話などできる。

ダイバーシティ・多様性:
多国籍の職員がいる。外国人採用にも力をいれている。

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3.5
東京都杉並区上井草3−33−10
医療・福祉・介護
回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
企業文化・社風・組織体制:精神疾患や病気などのハンデがある職員に対して非常に優しく接し... 続きを見る
2.9
大阪府大阪市西成区鶴見橋1−6−32
医療・福祉・介護
回答者: 女性/ 看護師/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
組織体制・コミュニケーション:ヘルパーさんもいてるので話はできます。上司はあまり話しやすさ... 続きを見る
3.3
栃木県足利市堀込町2462−1
医療・福祉・介護
回答者: 女性/ 介護職/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
企業カルチャー・社風:実際、上司が生活保護者の後見人となり利用者を面倒みてるのです... 続きを見る
2.9
広島県広島市西区商工センター6−1−11
医療・福祉・介護
回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
企業文化・社風・組織体制:【仕事中の休憩時間】拠点の事務員だと、休憩時間とか関係なく電... 続きを見る
2.2
東京都台東区浅草橋5−3−2秋葉原スクエアビル5F
医療・福祉・介護
回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
企業理念の浸透:地域で暮らすすべての方のために行なっている事業である。また、... 続きを見る
3.6
東京都千代田区神田三崎町2-2-6THE CORNER水道橋 4階
医療・福祉・介護
回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員
企業文化・社風・組織体制:企業文化や行動指針を非常に大事にしている。わかりやすいしそこ... 続きを見る
2.6
東京都江戸川区平井4−9−9
医療・福祉・介護
回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員
企業文化・社風・組織体制:【職場の雰囲気】上司の気分でやることがまとまらず、私達の職場... 続きを見る
4.3
福岡県福岡市中央区平和3−10−10−103
医療・福祉・介護
回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 契約社員
組織体制・コミュニケーション:組織体制が整っており、常に見直しもされています。上司に相談で... 続きを見る
3.6
神奈川県横浜市神奈川区平川町2−4
医療・福祉・介護
回答者: 女性/ 介護職/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート
企業カルチャー・社風:自分が幸せでなければ、相手を幸せにできない。そのため、従業員... 続きを見る
3.5
長野県佐久市長土呂159−2
医療・福祉・介護
回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
企業文化・社風・組織体制:【仕事中の休憩時間】利用者に何かあればお昼の休憩でも呼び出さ... 続きを見る

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