「エンゲージ」と「エンゲージ会社の評判」が連携することで、旧ライトハウスの機能はそのままに、より便利に双方のサービスをご利用いただけます。
- エンゲージ会社の評判
- 医療・福祉(介護)業界
- 株式会社ソーシエの評判・口コミ
- 株式会社ソーシエの女性の働きやすさ
株式会社ソーシエの女性の働きやすさ
3.4
51件
株式会社ソーシエの女性の働きやすさの口コミページです。株式会社ソーシエで働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを51件掲載中。エンゲージ会社の評判は、株式会社ソーシエへの転職・就職活動をサポートします!
口コミ投稿日:2024年04月19日
口コミ投稿日:2022年12月05日
回答者: 男性/ サービス/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 店長
3.1
口コミ投稿日:2021年09月23日
回答者: 男性/ 飲食・介護事業部/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
3.7
口コミ投稿日:2022年11月28日
回答者: 回答なし/ 保育士/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
2.8
口コミ投稿日:2021年01月06日
回答者: 男性/ サービス/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 店長
3.1
口コミ投稿日:2024年01月28日
回答者: 女性/ 保育士/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート/ 社員
3.7
同じ業界の企業の口コミ
2.9
神奈川県横浜市神奈川区沢渡1−2菱興新高島台ビル4F−A
医療・福祉・介護
回答者: 女性/ 看護師/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員
女性の働きやすさ:職種的に管理職が女性は多い方だと思う。家庭の事情もくみ取り休...
続きを見る
2.5
大阪府大阪市生野区巽中3−20−12
医療・福祉・介護
2.2
京都府京都市山科区川田岩ヶ谷町1−3
医療・福祉・介護
回答者: 男性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 本部 管理部
女性の働きやすさ:職場は女性の比率が多く、法人も働きやすい職場づくりを目指して...
続きを見る
3.3
埼玉県さいたま市大宮区土手町1−2JA共済埼玉ビル7F
医療・福祉・介護
3.4
東京都豊島区南池袋216-4SKビル3階
医療・福祉・介護
回答者: 男性/ 生活相談員/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
女性の働きやすさ:産休・育休の取得実績もそれなりにあるのでそういった面では安心...
続きを見る
3.2
東京都千代田区二番町11−19興和二番町ビル2F
医療・福祉・介護
2.8
千葉県君津市東猪原248−2
医療・福祉・介護
回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員
女性の活躍・女性管理職:支配人が女性であり、ケアマネージャーも女性が多い。ケアマネー...
続きを見る
2.9
大阪府大阪市西成区鶴見橋1−6−32
医療・福祉・介護
回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員
女性の働きやすさ:当日休むとか遅刻とかすると、名指しで関係ない部署含む全社員に...
続きを見る
2.7
東京都港区西新橋1−15−4銀泉西新橋ビル8F
医療・福祉・介護
回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
女性の働きやすさ:事務は全員女性ですが全体の割合は男性がメインといった感じです...
続きを見る
3.1
兵庫県神戸市北区山田町小部字惣六畑山8−88
医療・福祉・介護
回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員
女性の働きやすさ:基本的に女性の職場だとおもいます。男性職員は3大介護以外にも...
続きを見る
エンゲージ会社の評判(旧:ライトハウス)は、就職・転職を希望するすべてのみなさまにご活用いただける、日本最大級の口コミ・評判プラットフォーム。
2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
株式会社ソーシエの評判・口コミ 女性の働きやすさ
回答者: 女性/ 一般社員/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
保育事業は女性ばかりで、休暇は事前に申請すれば取得可能です。
土曜日出勤の場合は振替で平日1日休むことが出来ますが、職員配置に余裕が無いため、誰かがインフルなどの穴が空いた場合は希望する休みは取れない可能性があります。