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国立大学法人東京学芸大学の成長・働きがいについての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
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派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
回答なし

回答者: 男性/ 講師/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年06月30日
成長・キャリア開発:
教育分野では日本最高峰の大学なので、広く教育に関わる研究をしたい人にとっては、充実した環境になっていると思います。

働きがい:
教育に関わる実践や研究をしたい人にとっては充実した環境になっていると思います。
真面目で熱意ある学生も多いです。

回答者: 女性/ 事務職員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2022年04月13日
成長・キャリア開発:初任者研修や中堅研修、係長研修など必要最低限の研修はあるが、
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2017年03月21日
教育・研修:他大学に先駆けて自己点検評価を実施した。そのため学生による授業評価の
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2017年03月21日
教育・研修:研修は大切であるが、内容と方法の研究が必要になる。あくまでも会社や団
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2018年10月30日
働きがい:【一番やりがいを感じる点】教員は教育研究をする場として大学を選んだので
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回答者: 女性/ 事務補佐/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ その他

3.9
口コミ投稿日:2023年12月09日
成長・キャリア開発:長く働けばはたらくほどメリットは大きいと思います。働きがい:
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 非正社員

4.8
口コミ投稿日:2019年11月20日
成長・キャリア開発:【キャリアアップを目指せる環境か】教育と研究は、誰のために行
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 非正社員

4.8
口コミ投稿日:2019年11月20日
成長・キャリア開発:【キャリアアップを目指せる環境か】大学の目的が「有意な教育者
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0.0
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3.5
東京都渋谷区恵比寿西1−31−9
人材・教育・学校教育
回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
成長・キャリア開発:【成長できる環境か】属人的な仕事が多いため、受動的に勤めてい... 続きを見る
3.1
熊本県熊本市中央区黒髪2−39−1
人材・教育・学校教育
回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員
成長・キャリア開発:様々な性格の先生方と仕事をして、それぞれの先生にどのようにア... 続きを見る
3.1
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3.2
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3.4
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回答者: 男性/ 看護師/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
成長・キャリア開発:資格や研修への参加機会は他の病院よりも充実している働きがい:... 続きを見る
3.8
東京都国立市中2−1
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回答者: 女性/ 就職支援/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 契約社員/ 就職部/ 就職支援
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4.2
石川県金沢市久安3−430
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2.6
埼玉県坂戸市けやき台1−1
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