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ミドリオートレザー株式会社の口コミ一覧ページです。ミドリオートレザー株式会社で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの口コミを92件掲載中。エンゲージ会社の評判は、ミドリオートレザー株式会社への転職・就職活動をサポートします！

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回答者：男性/ 生産技術/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員/ リーダー

3.1

口コミ投稿日：2021年08月07日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
400万円	28万円	4万円	45万円

年収	400万円
月給（総額）	28万円
残業代（月）	4万円
賞与（年）	45万円

給与制度:
正社員と「北洋加工」と呼ばれる違う会社扱いでの社員で中身が違う。
中途は基本「北洋加工」に所属されるケースが多く、応募内容は確認した方が良い。
正社員として入社しているので、今回は正社員をベースに記載。

昇給：約3,000円/年程度
賞与：平均4ヶ月/年
残業・休出・通勤代有
勤次郎によるタイムレコーダーでの出退勤管理による1分単位で給与管理となっている。

2020年に給与制度が変更されており、評価指標が変わっている。
6等級を15段階に分けており、年1回、目標管理シートがあり、それで評価される。
最大2段階のアップがあるが、1段階500円も満たない評価のため、意味のある評価ではない。
どちらかといえば、成績を残し、人事委員会に評価されると昇格出来、飛び級＋専任や管理職手当などでプラスしていくことになる。
尚、賞与は2回なので、合計3回/年の評価シートとなる。

総合職（出向有り）か一般職（出向無し）で給与形態は違うが、余程の環境じゃない限り、総合職扱いになる。
尚、総合職＞一般職で20,000円ほど違ったと思うが、ざっくり言えば出向してもらうことを拒否しないでほしいとのこと。

他にも営業手当や勤務地手当があるが、山形では関係なく、基本は東京本部向けのものとなっている。

評価制度:
給与制度にも記載したが、年1回に評価を見直される。
昇進・昇格は努力とコミュニケーション次第とは言える。
年連続では昇格は不可能で、一気に昇格することは出来ない。
ただし、例外があり、いきなり役職が付いている人が入社したりすることもある。

年功序列で給与も上がるは上がるが、昇格に関しては実力主義でもある。
適材適所も考えられており、余程の理由が無ければ、相談や異動も可能なので、キャリアパスは割かし自由さはある。
ただし、評価が上がる速度が遅く、不満を感じるケースはあるといえばある。

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回答者：男性/ 生産技術/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員/ リーダー

3.1

口コミ投稿日：2021年08月07日

企業カルチャー・社風:基本的に強制的に指示され、やらないといけないからやるという

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回答者：男性/ 生産技術/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員/ リーダー

3.1

口コミ投稿日：2021年08月07日

福利厚生:退職金、財形貯蓄、産休・育休有。在宅補助はあるが、ほぼ無いと思って良く

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回答者：男性/ 生産技術/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員/ リーダー

3.1

口コミ投稿日：2021年08月07日

勤務時間・休日休暇:勤務時間は、8：10～17：15（9時間5分）まで。10時と

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回答者：男性/ 事務職/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 間接部門/ 管理

3.9

口コミ投稿日：2023年10月23日

勤務時間・休日休暇:有給休暇は比較的取りやすく、取得促進の声掛けもある。パーソナ

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回答者：女性/ 製造/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.3

口コミ投稿日：2024年03月15日

企業カルチャー・社風:良くも悪くも安定した田舎の工場という印象。定時内に働き、給

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回答者：男性/ 生産技術/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員/ リーダー

3.1

口コミ投稿日：2021年08月07日

事業の強み:皮革という特殊性とトヨタとの良関係であること。事業の弱み:皮革という

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回答者：男性/ 事務職/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 間接部門/ 管理

3.9

口コミ投稿日：2023年10月23日

福利厚生:住宅手当は会社都合での転勤について、借上げ社宅としてアパートが用意され

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回答者：男性/ 事務職/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 間接部門/ 管理

3.9

口コミ投稿日：2023年02月05日

勤務時間・休日休暇:土日が休みの週休二日制で、祝日は勤務日。盆と年末年始は多少長

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回答者：男性/ 開発/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.5

口コミ投稿日：2023年05月20日

福利厚生:住宅補助がある。また通勤手当、退職金もある。また、これまで食券の値段が

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回答者：男性/ 開発/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.5

口コミ投稿日：2023年05月20日

勤務時間・休日休暇:有給休暇は事前に申請すれば取れないということは基本的にない。

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回答者：男性/ 無し/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員/ 製造/ 無し

2.5

口コミ投稿日：2023年06月29日

働き方の満足点:ある程度の都合に関しては此方に合わせてもらえます。仕事上支障の無

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回答者：男性/ 事務職/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 間接部門/ 管理

3.9

口コミ投稿日：2023年10月23日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
900万円	56万円	0万円	225万円

年収	900万円
月給（総額）	56万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	225万円

給与制度:基本給は年齢による基礎給と能力と経験でアップする職能給で構成されている

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回答者：男性/ 開発/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.5

口コミ投稿日：2023年05月20日

事業の強み:既存事業として、本革カーシートの生産は国内でもかなり強いと思う。ただ

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回答者：女性/ 製造/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.3

口コミ投稿日：2024年03月15日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
300万円	18万円	0万円	75万円

年収	300万円
月給（総額）	18万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	75万円

給与制度:昇給は最終学歴と勤務年数によって決まる。低い基本給を賞与で補う形である

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回答者：男性/ 事務職/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 間接部門/ 管理

3.9

口コミ投稿日：2023年02月05日

企業カルチャー・社風:新人教育はしっかり教えている。どんどん責任ある仕事も任され

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回答者：男性/ 無し/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員/ 製造/ 無し

2.5

口コミ投稿日：2023年06月29日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
480万円	30万円	5万円	120万円

年収	480万円
月給（総額）	30万円
残業代（月）	5万円
賞与（年）	120万円

年収・給与の満足点:形式上だけではありますが、自己評価を申請することが出来ます。

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回答者：男性/ 事務職/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 間接部門/ 管理

3.9

口コミ投稿日：2023年02月05日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
900万円	56万円	0万円	225万円

年収	900万円
月給（総額）	56万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	225万円

給与制度:年齢で昇給する基本給と、スキルと経験でアップする職能給に、役職に応じて

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回答者：男性/ 事務職/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 間接部門/ 管理

3.9

口コミ投稿日：2023年02月05日

福利厚生:通勤手当はマイカーの場合、通勤距離に応じてガソリン代が支給される。転勤

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回答者：女性/ 製造/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.3

口コミ投稿日：2024年03月15日

事業の強み:供給先が比較的安定していることが強み事業の弱み:物価高の影響で自社製

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回答者：男性/ 無し/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員/ 製造/ 無し

2.5

口コミ投稿日：2023年06月29日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
480万円	30万円	5万円	120万円

年収	480万円
月給（総額）	30万円
残業代（月）	5万円
賞与（年）	120万円

評価・昇給制度:評価に関しては前述の通りですが、一応形ばかり効果表や面談を行なっ

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回答者：男性/ 総務/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 契約社員

4.0

口コミ投稿日：2024年04月19日

企業カルチャー・社風:業務に必要な研修、資格は費用会社負担で受講できる。色々な意

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回答者：男性/ 総務/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 契約社員

4.0

口コミ投稿日：2024年04月19日

事業の強み:海外展開しており、日本メーカーだけでなく、アメリカやヨーロッパのメー

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回答者：男性/ 総務/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 契約社員

4.0

口コミ投稿日：2024年04月19日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
550万円	43万円	0万円	60万円

年収	550万円
月給（総額）	43万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	60万円

給与制度:昇給年一回、賞与夏、冬　役職手当評価制度:評価制度、目標管理などあり。

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回答者：男性/ 品質管理/ 退職済み（2015年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 品質管理/ 無し

3.4

口コミ投稿日：2021年10月10日

勤務時間・休日休暇:１０年以上前は休日出勤や残業もかなり多く肉体的に疲れたが給与

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年03月22日

働きがい：新機種獲得、及び立ち上げに向けた業務を進める中で、社内外の多くの部署と

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2017年07月10日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

評価制度：縁故や昔馴染みが評価の中心。その部下や友達が高評価になる。明らかに

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2017年07月10日

勤務時間・休日休暇：元々残業代は多い会社だか、急に残業が少なくなった。地方は基本

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回答者：男性/ 副主任/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

4.6

口コミ投稿日：2024年03月20日

福利厚生：住宅補助・社宅・指定のスポーツクラブ会費補助・英会話補助・保養所有等、

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回答者：女性/ 製造/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.3

口コミ投稿日：2024年03月15日

女性の働きやすさ:女性の管理職登用はまだ低いただ仕事柄男が多い会社のため致し方な

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回答者：男性/ 品質管理/ 退職済み（2015年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 品質管理/ 無し

3.4

口コミ投稿日：2021年10月10日

女性の働きやすさ:女性であっても役職についたり、責任のある仕事についたりしていた

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回答者：女性/ 製造/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.3

口コミ投稿日：2024年03月15日

勤務時間・休日休暇:現場以外の人間は自分の配分で有給を取得できたように思う。多様

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年03月22日

教育・研修：営業部門について、『営業部門に特化した研修』が無い点が気になる。新卒

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2020年04月16日

働きがい：グルーバルに事業展開しており、何時でも海外赴任できるグローバル人材とな

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回答者：男性/ 一般職/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.6

口コミ投稿日：2024年03月19日

組織体制・コミュニケーション：職場内の縦と横のコミュニケーションはしっかりしてお

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会社名	ミドリオートレザー株式会社
業界	メーカー（アパレル・服飾・雑貨・皮革製品）
URL	https://www.midoriautoleather.jp/
所在地	東京都渋谷区広尾５−４−３

従業員数	350名
設立年	1946年
資本金	370百万円
代表者	松村不二夫
決算月	12月
※ 一部、四季報データ参照

1		東洋紡株式会社 3.3 口コミ(606件)
2		エステールホールディングス株式会社 3.1 口コミ(563件)
3		株式会社アートネイチャー 3.0 口コミ(1461件)
4		株式会社パレモ 2.9 口コミ(513件)
5		株式会社レナウン 2.8 口コミ(1183件)

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回答者： 男性/ 営業系（営業、MR、営業企画 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

回答者： 男性/ 営業系（営業、MR、営業企画 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

回答者： 男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

ミドリオートレザー株式会社のカテゴリ別口コミ（92件）

回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員