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回答なし
新卒入社

回答者: 女性/ 介護/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2024年04月14日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
488万円 0万円 0万円 0万円
年収 488万円
月給(総額) 0万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:
勉強会が多く、医療的ケアも多いたもやる気がありスキルアップに前向きな方にはいいと思う。資格支援もある。
ただ、委員会や勉強会などが多くワークライフバランスがなかなかうまくいかなかった。ただ、手当をもらうためには当然職員の義務でもあるが、理解できていない職員が多い。しっかりと取り組めばきちんと評価はされる職場だと思う。残業も夜勤も多く、休日出勤もあるため割り切って稼ぎたい人には月給はよく感じると思う。ただ当時は賞与がなく、実働時間数でみると年収でみるとそこまで高くはなかったように思う。医療依存度が高い施設になるので、利用者と触れ合いながらの仕事をしたい方は適していないと思う。会社が相撲やプロレス、ラジオ、その他色々なことに関わりを持っているため、土俵づくりなど駆り出される職員は見ていて気の毒だった。本来の仕事とは無関係だと思われる仕事もしばしば。若い職員も多く、コミュニケーションはよくとれていたので、人間関係でストレスを感じていた職員は少なかったと思う。業界的に優秀な人材が集まりにくいため、少し普通にできている職員はすぐに昇格するチャンスはある。そのためやりがいやモチベーションはあがるが、皆さん長く続かず退職していきます。

回答者: 男性/ 介護職/ 退職済み(2015年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2022年01月26日
勤務時間・休日休暇:有給休暇は1日も取れない。正社員で有給取ってる人を退職直前以
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回答者: 男性/ 介護/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.4
口コミ投稿日:2024年01月17日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
480万円 38万円 10万円 0万円
年収 480万円
月給(総額) 38万円
残業代(月) 10万円
賞与(年) 0万円
給与制度:残業が多かったので、給料は良かったと思います。賞与は無かったです。トー
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回答者: 女性/ 介護士/ 退職済み(2017年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2022年02月07日
成長・キャリア開発:入社してからでも系列会社で資格取得ができます。取得にかかる費
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回答者: 男性/ 介護/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.4
口コミ投稿日:2024年01月17日
企業カルチャー・社風:やる気さえあれば、挑戦する機会を与えてくれるので成長できる
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回答者: 男性/ 介護職/ 退職済み(2015年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2022年01月26日
入社時の期待と入社後のギャップ:正社員は人員不足のせいでほぼ夜勤になってしまう。
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回答者: 女性/ 介護士/ 退職済み(2017年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2022年02月07日
勤務時間・休日休暇:日勤夜勤の繰り返しがひどすぎて体調崩しました。女性の事務員が
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回答者: 男性/ 介護/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.4
口コミ投稿日:2024年01月17日
成長・キャリア開発:スクールを持っており、教育体制はしっかりしていると思います。
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回答者: 女性/ 介護士/ 退職済み(2017年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2022年02月07日
入社時の期待と入社後のギャップ:入社してから主要メンバーが次々退職し、とても不安
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年02月20日
会社の安定性:会社が個々に求める事が大きいので、日々の業務が後手に回る事が有りま
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年04月26日
教育・研修:本社で行う新人教育と言われている研修も現場では一切為にならず、時間の
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年02月20日
働きがい:仕事に関して、責任をまかせられている事にはとてもやりがいを感じています
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年07月10日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:賞与無し・退職金無し。 特に事務スタッフは昇給2000が3年間と厳しい
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月28日
オフィス環境:オフィスは栄駅から近くとても通いやすい。建物も綺麗ですし、広く景色
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年02月23日
働きがい:利用者様の思いの実現をサポートし、利用者様と御家族に喜んでいただけたと
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年04月26日
多様な働き方支援:シフト制です。希望休を締切までに記入し、反映されていないことも
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年05月31日
勤務時間・休日休暇:毎日、1日の日勤の勤務時間は朝の8時30分から、夜の19時3
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年02月20日
教育・研修:分からないところは研修を開催しています。教える側がこれを教えたい。だ
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年04月26日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:他と比べ給与は高いと他の口コミにありますが、一昔前の話です。ボーナス制
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年04月26日
勤務時間・休日休暇:各施設退職者が多すぎて補充しても常にマイナス。残った者は毎月
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年06月18日
勤務時間・休日休暇:勤務時間が長いと思う人に関しては、自分の仕事が遅く、いい言葉
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年06月10日
成長性・将来性:人数足らないのに新しい建物を建てたり、名古屋場所の相撲部屋まで用
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年02月20日
働きがい:重症患者は多いが他の介護施設と比べ、介護技術、介護知識だけでなく医療的
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年06月18日
教育・研修:働く介護職員の質というかレベルがとても低い人が多い。会社というか個人
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年04月26日
新規事業への取り組み:管理者候補もいない中、新たな施設を建てすぎた結果だと退職し
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年02月23日
教育・研修:会社の理念が「極める」となっており、自らが学びたい本の購入ができる。
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回答者: 男性/ 介護職/ 退職済み(2015年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2022年01月26日
成長・キャリア開発:勤務時間に半日かけての研修もあり入社したての人からベテランま
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年06月18日
雇用の安定性:働く職員が介護というか仕事が好きな人があまりいないのかな。みんな楽
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回答者: 女性/ 介護士/ 退職済み(2017年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2022年02月07日
オフィス環境:スタッフ休憩室があります。昼食は介護士も看護師も同じ休憩室で食べる
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月28日
仕事内容:仕事量についてはかなり個人差があります。上になればなるほど何もやらず、
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年05月31日
企業文化・社風・組織体制:スタッフ同士連携がとれていない会社です。協調性がまった
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年06月18日
教育・研修:学ぶ環境があるということ。ただ、働く介護職員が本当にやる気があり、介
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月01日
勤務時間・休日休暇:休日が1ヶ月で4回の時もある。休日に会社で必要な資格を取らさ
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年06月18日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:何を見られて評価しているかは分からないが管理者と面談する機会が多く、自
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月28日
働きがい:自分がこうしたほうがいいのでは?と思った事は上司に言いやすい環境です。
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