回答者： 男性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル 他）/ 現職（回答時）/ 正社員
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| --万円 | --万円 | --万円 | --万円 |
| 年収 | --万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | --万円 |
| 残業代（月） | --万円 |
| 賞与（年） | --万円 |
給与水準：年収ベースでそれぞれ支給されている為、普段の給与に関してはほぼ上がる様子が見られない。資格手当も多少出るようではあるが、どの資格を取ればいくら貰えるか明確に分からない為、皆消極的である。必ず年収がアップするわけでもなく、最近はボーナスもかなりの上下があり不安定。そういう点を踏まえると、こっそり副業でもしない限りは生活に困ってしまうであろう。(因みに副業は禁止)若い間はなんとかしのげるだろうが、年齢を重ねていくとこの会社で続けていくのは厳しいと感じる。
株式会社グラッドシステムズの評判・口コミ 福利厚生・オフィス環境
回答者： 男性/ フロント/ 退職済み（2018年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
会員登録（無料）はこちら