回答者： 男性/ セールスドライバー/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 520万円 | --万円 | --万円 | --万円 |
| 年収 | 520万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | --万円 |
| 残業代（月） | --万円 |
| 賞与（年） | --万円 |
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有限会社ケイズフードシステムの口コミ一覧｜エンゲージ会社の評判
3.7
15件有限会社ケイズフードシステムの口コミ一覧ページです。有限会社ケイズフードシステムで働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの口コミを15件掲載中。エンゲージ会社の評判は、有限会社ケイズフードシステムへの転職・就職活動をサポートします！
口コミ投稿日：2020年06月29日
口コミ投稿日：2020年06月30日
回答者： 男性/ システム管理担当/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員
4.1
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 360万円 | --万円 | --万円 | --万円 |
| 年収 | 360万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | --万円 |
| 残業代（月） | --万円 |
| 賞与（年） | --万円 |
口コミ投稿日：2020年06月30日
回答者： 女性/ 栄養課/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員
4.8
口コミ投稿日：2020年06月30日
回答者： 男性/ 受発注担当/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員
5.0
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| --万円 | --万円 | --万円 | --万円 |
| 年収 | --万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | --万円 |
| 残業代（月） | --万円 |
| 賞与（年） | --万円 |
口コミ投稿日：2020年06月29日
回答者： 男性/ セールスドライバー/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員
4.6
口コミ投稿日：2020年06月30日
回答者： 男性/ 受発注担当/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員
5.0
口コミ投稿日：2020年06月29日
回答者： 男性/ 総務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員
4.5
口コミ投稿日：2020年06月30日
回答者： 女性/ 受発注課/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員
4.1
口コミ投稿日：2020年06月30日
回答者： 男性/ システム管理担当/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員
4.1
口コミ投稿日：2020年06月29日
回答者： 男性/ 総務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員
4.5
口コミ投稿日：2020年06月30日
回答者： 女性/ 受発注課/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員
4.1
口コミ投稿日：2020年06月30日
回答者： 女性/ 栄養課/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員
4.8
口コミ投稿日：2020年06月30日
回答者： 女性/ 受発注課/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員
4.1
口コミ投稿日：2020年06月29日
回答者： 男性/ 総務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員
4.5
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| --万円 | --万円 | --万円 | --万円 |
| 年収 | --万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | --万円 |
| 残業代（月） | --万円 |
| 賞与（年） | --万円 |
有限会社ケイズフードシステムのカテゴリ別口コミ（15件）
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有限会社ケイズフードシステムの評判・口コミ 働き方（勤務時間・休日休暇・制度）
回答者： 男性/ セールスドライバー/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員
部署ごとに多少の偏りはあると思いますが、国の政策に則り4月以降、月を追うごとに時間外労働は会社全体として減少傾向にあると感じます。
日曜・祝日の全休日と有給休暇とは別に、平日でも月に3～4日は休みを取り、最低月9日は休日休暇を取れる仕組みになっています。
ただし、有給休暇に関しては何の制約も無く、好きな時に好きなだけ取れる訳ではありません。
（果たしてその様な会社がどれだけあるかは分かりませんが・・）
多様な働き方支援：
複数名で業務をシェアしていますので、自分の予定や家庭の状況の変化によって
それを優先させてくれる空気感はありますが、配送業務に関しては、翌日または当日に使用して頂く食材を扱っていることから、一度配達に出たら中々途中で帰宅する訳には行きませんし、リモートでできる物でもありません。そうした「使命感」の様な物にやりがいを感じられる方でないと配送業務は続けられません。