社会福祉法人栄光会の転職・求人・採用情報

地域密着型介護老人福祉施設での介護業務

【業務内容】
・身体介護（食事/排泄/入浴/衛生管理/環境整備等）
・レクリエーションや趣味活動のサポート
・自立に必要な生活訓練の支援
・外出時の付き添い
・生活や介護内容についての記録・報告
・シーツ取替え、清掃　など

【当施設の魅力】
✅資格取得支援制度
・介護や福祉関係の資格取得
・受講費用/受験費用の助成
※2018年からの4年間で14名取得（介護福祉士/実務者研修/初任者研修）

✅研修制度
(1)内部研修
・月2回
・介護関係/医療関係/リスクマネジメント/接客/マナーなど

(2)外部研修
・介護関係の各種研修
・キャリアアップの実現も

(3)OJT制度
・経験豊富な先輩がサポート

✅休暇制度（特別休暇/育児介護休暇/産前産後休暇）
(1)特別休暇
・10日付与
・平均70％の消化ができています

(2)育児介護休業
・育児休業過去7名が取得
・現在1名育児休業中、1名育児短時間勤務取得中
※育児短時間勤務も可能

(3)産前産後休暇

✅各種手当
(1)処遇改善手当
・年4回
・合計400,000~500,000円

(2)住宅手当
・12,000円（賃貸住宅契約者）

✅トップダウンではなくボトムアップの企業風土
・誰でも意見OK
・職員発案のイベントを開催

＜備考＞
定員：入所50名/短期入所4名
職員体制：27～28名

初任者研修以上の方
※介護の実務経験が1年以上ある方は無資格でも可（月給制常勤非正規採用後、正規職員へ転換）

月給：200700円　～　292200円

京都市山科区川田御出町29

特別養護老人ホームでの介護業務

【業務内容】
・身体介護（食事/排泄/入浴/衛生管理/環境整備等）
・レクリエーションや趣味活動のサポート
・自立に必要な生活訓練の支援
・外出時の付き添い
・生活や介護内容についての記録・報告
・シーツ取替え、清掃　など

【当施設の魅力】
✅資格取得支援制度
・介護や福祉関係の資格取得
・受講費用/受験費用の助成
※2018年からの4年間で14名取得（介護福祉士/実務者研修/初任者研修）

✅研修制度
(1)内部研修
・月2回
・介護関係/医療関係/リスクマネジメント/接客/マナーなど

(2)外部研修
・介護関係の各種研修
・キャリアアップの実現も

(3)OJT制度
・経験豊富な先輩がサポート

✅休暇制度（特別休暇/育児介護休暇/産前産後休暇）
(1)特別休暇
・10日付与
・平均70％の消化ができています

(2)育児介護休業
・育児休業過去7名が取得
・現在1名育児休業中、1名育児短時間勤務取得中
※育児短時間勤務も可能

(3)産前産後休暇

✅各種手当
(1)処遇改善手当
・年4回
・合計400,000~500,000円

(2)住宅手当
・12,000円（賃貸住宅契約者）

✅トップダウンではなくボトムアップの企業風土
・誰でも意見OK
・職員発案のイベントを開催

＜備考＞
定員：入所50名/短期入所4名
職員体制：27～28名

初任者研修以上の方
※介護の実務経験が1年以上ある方は無資格でも可（月給制常勤非正規採用後、正規職員へ転換）

月給：211700円　～　291700円

京都市山科区川田岩ヶ谷町1-3