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株式会社ハピリィのカテゴリ別口コミ（61件）

福利厚生・オフィス環境(10件)企業カルチャー・組織体制(5件)成長・働きがい(8件)事業展望・強み・弱み(8件)
働き方（勤務時間・休日休暇・制度）(12件)女性の働きやすさ(7件)入社前とのギャップ(2件)年収・給与(9件)

株式会社ハピリィの回答者別口コミ（14件）

  • 正社員 正社員/ 在籍3年未満/ 現職/ 新卒/ 女性
2024年時点の情報
3.8 最新の回答：2024年02月28日
  • コーディネーター 正社員/ 在籍3～5年/ 退職済み/ 中途/ 女性
2023年時点の情報
3.9 最新の回答：2024年02月04日
  • スチール、コーディネーター 正社員/ 在籍3年未満/ 現職/ 新卒/ 女性
2023年時点の情報
3.4 最新の回答：2023年10月15日
  • フォトグラファー アルバイト・パート/ 在籍3年未満/ 退職済み/ 中途/ 回答なし
2023年時点の情報
1.9 最新の回答：2023年07月02日
  • コーディネーター 正社員/ 在籍3～5年/ 退職済み/ 中途/ 女性
2019年時点の情報
3.5 最新の回答：2023年05月01日
回答者一覧を見る（14件）

株式会社ハピリィの職種別口コミ（61件）

営業系（10件）
（営業、MR、営業企画 他）
販売・サービス系（38件）
（ファッション、フード、小売 他）
専門サービス系（2件）
（医療、福祉、教育、ブライダル 他）
クリエイティブ系（5件）
（WEB・ゲーム制作、プランナー 他）
その他（6件）
（公務員、団体職員 他）
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株式会社ハピリィの福利厚生・オフィス環境の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2024年02月28日

回答者： 女性/ 正社員/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日：2024年02月28日
福利厚生:
住宅補助や退職金はありません。通勤手当は上限2万円で、差額を自費で負担しているスタッフも多いです。ベネフィットステーションに加入しています。

オフィス環境:
各店舗には休憩を取れるスペースもありますが、休憩室のようなものではなく、スタッフルームの一画で休憩時間を過ごすことが多いです。

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株式会社ハピリィの働き方（勤務時間・休日休暇・制度）の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2023年04月26日

回答者： 女性/ カメラマン/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.2
口コミ投稿日：2023年04月26日
勤務時間・休日休暇:
休日はシフト制ですが、土日の希望は入れないでくれと言われるので休日はほとんどが平日でした。配属する店舗の店長によるとのことでしたが、接客業なので基本的には平日休みでした。
勤務時間は仕事量と見合っていないことが多く、カメラマンは毎日30分〜1時間は残業しないと終わらないような状態でした。まだ慣れてない新人の方は終電ギリギリまで残っている時もあったので、環境は良くないと思います。常に人手不足で店長が自店にいないことが多かったので誰も助けてあげられるようなベテランのスタッフというのもいない状態でした。
店長も倒れるくらいまで1番残業している方なので言いづらく、皆で残業しなければいけない雰囲気というのがずっとありました。

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株式会社ハピリィの企業カルチャー・組織体制の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2023年10月15日

回答者： 女性/ スチール、コーディネーター/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.4
口コミ投稿日：2023年10月15日
企業カルチャー・社風:
挑戦したいといえばさせてくれる。が、
できる業務が増えれば増えるほど、ヘルプに行かされたり残業が増えたりする。それによって賞与が上がるということもないので、考え難い。

組織体制・コミュニケーション:
組織間の交流は最近増えている。上司とも話しやすい状況ではある。

ダイバーシティ・多様性:
多様性を活かせる会社ではない。

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株式会社ハピリィの女性の働きやすさの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2023年01月07日

回答者： 女性/ コーディネーター/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.2
口コミ投稿日：2023年01月07日
女性の働きやすさ:
男女関係なく上にはいけると思います。
有給は1か月前申請です。
希望休も月に4日までは提出できますが、
土日はなかなか取れないです。
繁忙期などは特に。
現在は休日でも人手がいないと駆り出されることもあるそうです。

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株式会社ハピリィの成長・働きがいの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2023年10月15日

回答者： 女性/ スチール、コーディネーター/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.4
口コミ投稿日：2023年10月15日
成長・キャリア開発:
成長はできるが働きがいは段々と減っていく。研修も濃い内容ではないので自分がら積極的に動くことが必要。できることが何かわからなくても動く必要があり、失敗して覚えることが多い。資格取得手当はない。

働きがい:
子供と接したり仲の良いスタッフができたら人と関わることが好きな人にとってやりがい、働きがいはある。しかしそれを超える勤務時間に対しての不満、女性スタッフと男性スタッフの仕事量の差への不満、日に日に溜まっていくので繁忙期にはヘトヘトになる

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株式会社ハピリィの入社前とのギャップの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2023年01月07日

回答者： 女性/ コーディネーター/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.2
口コミ投稿日：2023年01月07日
入社時の期待と入社後のギャップ:
子供を扱う職場なのでもう少し明るいのを想像していたが、実際は常に人手不足で人件費やら単価やらお客様の事ではなく自分たちの利益しか考えていないような状態だった

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株式会社ハピリィの事業展望・強み・弱みの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2022年02月10日

回答者： 女性/ コーディネーター/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.2
口コミ投稿日：2022年02月10日
事業の強み:
他にない自由な写真は素晴らしいです。

事業の弱み:
大型店では無いので研修制度があまり充実しておりません。人が常にいないのでギュウギュウにスケジュールを組まされあっという間にデビューさせられます。

事業展望:
このままでは社員が体調を崩しやめていく人間がどんどん増えていくだけだと思います。もうすこし社員にも寄り添った働き方を出来るようにならないと続かないと思います。

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株式会社ハピリィの年収・給与の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2023年10月15日

回答者： 女性/ スチール、コーディネーター/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.4
口コミ投稿日：2023年10月15日
年収 月給（総額） 残業代（月） 賞与（年）
240万円 23万円 0万円 250万円
年収 240万円
月給（総額） 23万円
残業代（月） 0万円
賞与（年） 250万円
給与制度:
賞与はあるが女性と男性では仕事量が変わるのでそこに不満がある。男性ではできない業務、女児に対しての着付けやヘアメイクなど女性の方が覚えることが多いように思う。

評価制度:
昇進したいと言えばチャンスをくれる会社だとは思う。しかし、昇進したいとは思えない。実力も評価してくれるが上記と同じ。私個人の理由として昇進したところで残業と責任が増えるだけでやりがいに繋がるとは考えにくい。

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