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回答者：回答なし/ 接客/ 退職済み（2024年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.7

口コミ投稿日：2024年04月23日

成長・キャリア開発:
研修終わりにすぐ1人での仕事になるので気を抜いて研修してしまうとその差にギャップを感じるかもしれないです。

働きがい:
小さい店舗も大きい店舗も挑戦できること、売上を上げられると自信にもなりますしやりがいを1番感じています。

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回答者：女性/ 店舗社員/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ フロント業務

2.1

口コミ投稿日：2023年02月20日

成長・キャリア開発:資格などは特になし。研修の回数はその人の成熟度によるので人に

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回答者：男性/ フロント/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

5.0

口コミ投稿日：2022年02月23日

成長・キャリア開発:キャリア開発や成長に関しては全くと言っていいほど無いと思う。

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回答者：男性/ フロント業務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

2.8

口コミ投稿日：2024年03月25日

成長・キャリア開発:キャリア開発は、アルバイトということもあり、ほとんど見込めな

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回答者：男性/ メンテナンス/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2024年06月24日

成長・キャリア開発:自分の得意なことを知ってもらう事で新たなことを任せてもらえる

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回答者：回答なし/ ホテルフロント/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2022年02月05日

成長・キャリア開発:何年やってもスキルは身に付かないし、主だった実績を上げること

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回答者：男性/ 社員/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2021年11月24日

成長・キャリア開発:清掃に関して言えば店舗リーダーの上にエリアリーダーと言う役職

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回答者：男性/ その他（公務員、団体職員他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年11月10日

働きがい：【一番やりがいを感じる点】一番やりがいを感じるのはお客さんとたいめんし

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回答者：男性/ キーパー/ 退職済み（2023年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート/ ホテル部/ なし

3.5

口コミ投稿日：2024年06月06日

成長・キャリア開発:資格などは特にありません。働きがい:お客様の反応を直接見るこ

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3.1

東京都大田区西蒲田７−８−１０ＯｐｕｓⅡ３０３

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3.0

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3.3

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3.5

東京都中央区日本橋小舟町１３−８ヒューリック別館８Ｆ

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回答者：女性/ ホテル/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

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東京都港区三田３−４−１０

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 正社員

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会社名	株式会社ワタナベ商事
業界	旅行・レジャー（宿泊）
URL	https://watanabe-bc.jp/
所在地	東京都新宿区新宿５−９−２４新宿白鳳ビル４Ｆ

従業員数	250名
設立年	2006年
資本金	15百万円
代表者	伊藤孝之
決算月	4月
※ 一部、四季報データ参照

1		リゾートトラスト株式会社 3.3 口コミ(2440件)
2		藤田観光株式会社 3.2 口コミ(998件)
3		株式会社帝国ホテル 3.2 口コミ(966件)
4		株式会社共立メンテナンス 3.1 口コミ(1652件)
5		株式会社ロイヤルホテル 3.0 口コミ(620件)

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