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株式会社スカイネットの成長・働きがいについての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
女性
回答なし
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派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
女性
回答なし
新卒入社

回答者: 男性/ システムエンジニア(インフラ系)/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.7
口コミ投稿日:2024年02月26日
成長・キャリア開発:
資格の取得支援があります。試験の費用などの補助があります。
また、非定期ですが勉強会なども実施しています。(任意参加です)
技術面の不明点は有識者の先輩などへの質問なども可能となります。
インフラ系の技術を多数もつ先輩がいます。

働きがい:
大手企業との直接取引があるため、マネジメントや見積などの仕事に関われるチャンスがあります。
また、ビジネスパートナーさんとの業務により技術面での新しい情報などを吸収するチャンスもあります。
たくさんの現場があるため、業務の選択肢も複数あります。

回答者: 男性/ インフラエンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2024年03月01日
成長・キャリア開発:設計、構築、運用など様々な案件で勤務することができるため、シ
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回答者: 男性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2024年02月27日
働きがい:インフラに携わる社員が多いので、自分のようにアプリ開発の現場にいる社員
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回答者: 男性/ エンジニア/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2023年08月31日
成長・キャリア開発:資格手当はある。研修はないが社内勉強会が不定期に開催されてい
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回答者: 男性/ エンジニア/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2024年03月04日
成長・キャリア開発:資格手当はあるのか無いのか不明。研修は一切ない。相談すれば受
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回答者: 男性/ エンジニア/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2024年09月06日
成長・キャリア開発:資格は合格すると手当てが出ると思う。意欲がある人は資格を取得
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年08月30日
教育・研修:資格取得にて給与のベースアップが可能。しかし、研修といった研修はない
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年11月15日
成長・キャリア開発:魅力的な人と出会い、一緒に仕事をすることで、その方々に引っ張
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回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年11月15日
成長・キャリア開発:大手IT会社と直接取引ができるため、大手IT会社のプロジェク
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年11月15日
成長・キャリア開発:入社して間もなく、何の知識もないまま客先に配属されました。し
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回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年11月15日
教育・研修:現場に自社メンバーが少ないため、ある程度自分で考えて動く必要がありま
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年11月15日
教育・研修:客先常駐で働いているため、他の現場で働いている自社の人とほとんど顔を
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年11月15日
働きがい:仕事内容、人間関係、残業時間や休日出勤の有無等は客先常駐で業務を行うた
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年11月15日
教育・研修:スキルアップのためにやりたい事、学びたい事をしっかり伝えなければ協力
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