回答者: 男性/ 販売員/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 小売事業部SORA/ なし
勤務時間は店舗と店長によって大きく変わる。アパレルにしては休みが多かったが、有給に関しても全て自由なわけではないためありがたみを感じることはなかった。
多様な働き方支援:
店舗配属のものは多様な働き方とは無縁だった。コロナ禍においても会社の利益のために年末年始の出勤は避けられなかった。
早帰りや副業もできない。
「エンゲージ」と「エンゲージ会社の評判」が連携することで、旧ライトハウスの機能はそのままに、より便利に双方のサービスをご利用いただけます。
回答者:正社員2名
回答者:正社員2名
総合評価:3.4
総合評価:3.4
回答者:正社員2名
株式会社サンリバーの総合評価は3.4点です(2人の正社員の回答)。株式会社サンリバーで働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを16件掲載中。
年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
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250万円 | 18万円 | 2万円 | 20万円 |
年収 | 250万円 |
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月給(総額) | 18万円 |
残業代(月) | 2万円 |
賞与(年) | 20万円 |
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株式会社サンリバーの福利厚生・オフィス環境の口コミ
この口コミの質問文株式会社サンリバーの評判・口コミ 福利厚生・オフィス環境
回答者: 男性/ 販売員/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 小売事業部SORA/ なし
交通費補助と、年2回の制服代支給くらいしかない。
ないよりかは増しだが、制服として買う服に関しても店長の采配であれこれ決められるため全て自由というわけではない。
オフィス環境:
店舗配属のものはその店舗の環境で全て決まる。
他社アパレルの店舗とさして変わりはない。
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