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契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
女性
回答なし
契約社員
派遣社員
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業務委託
その他
女性
回答なし
中途入社
退職

回答者: 男性/ 統括部長/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2022年12月13日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
1000万円 --万円 --万円 --万円
年収 1000万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:
時代の変化に合わせて適宜色々な見直しを行っており、社員の生活向上を目的にしていると思います。
ホテル業の部署においては、店舗が愛知県に2店舗、三重県に1店舗あるため、社員の定期的な異動には県外への転勤も含まれます。そうした中で、転勤ありの「総合職」と転勤無しの「地域職」をどちらかを本人たちに選択してもらい、手当に差をつけることで、より働きやすい環境つくりを目指しています。

評価制度:
今までの、上席の評価による昇格昇給だけでなく、今期からは自己評価も昇格昇給の査定をする際の重要な要素になりました。仮に、自分の想定よりも上司から評価されない事があったとしても、自己評価でしっかり評価依頼を出せます。

回答者: 男性/ フロントスタッフ/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2022年12月13日
組織体制・コミュニケーション:各店舗ごとに月一回の会議があり、会議では管理職の方
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回答者: 男性/ フロントスタッフ/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2022年12月13日
働きがい:親会社の新規事業として始まったビジネスホテルですが、会社としての歴が浅
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回答者: 男性/ 統括部長/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2022年12月13日
福利厚生:退職金、家族手当、住宅補助、社員持株会をはじめ、会社所有の会員制リゾー
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年07月27日
福利厚生:1勤務2休の働き方は、個人的には満足しています。休みで出かけたりするこ
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働き方(勤務時間・休日休暇・制度)(0件)女性の働きやすさ(0件)入社前とのギャップ(0件)年収・給与(1件)

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3.4
三重県鈴鹿市鈴鹿ハイツ1−25
不動産・建設・不動産管理・メンテナンス
回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
給与水準:安定した実績(営業目標に対して)を残していけば、保証されてい... 続きを見る
3.4
大阪府大阪市中央区南船場1−17−10南船場NSビル
不動産・建設・不動産管理・メンテナンス
回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 非正社員
給与水準:給与水準はかなり低いです。上がる気配すらなく、すきあらば減ら... 続きを見る
3.5
東京都中央区日本橋堀留町2−1−1藤和堀留町ビル3F
不動産・建設・不動産管理・メンテナンス
回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
給与水準:東京という地域柄、もう少し基本給が高くてもよいと思います。各... 続きを見る
3.5
神奈川県平塚市西八幡3−8−18
不動産・建設・不動産管理・メンテナンス
回答者: 男性/ 施設管理/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
給与制度:給料は未経験者でも25万からスタートなので、悪くはないと思う... 続きを見る
3.4
愛知県名古屋市熱田区神宮4−7−27宝18ビル
不動産・建設・不動産管理・メンテナンス
回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
給与水準:世間並の給与は頂いているかと思われる。更に必須の資格(管理業... 続きを見る