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弁護士法人平松剛法律事務所の福利厚生・オフィス環境の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2022年10月02日

回答者: 回答なし/ パラリーガル/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2022年10月02日
福利厚生:
勤務時間内にTOEICを会社負担で受けるという福利厚生がある。なお点数が評価に直接繋がるためある程度の勉強が必須。言語取得には余念がなく、英会話を習う際の補助もある。また申請に時間がかなりかかるが住宅補助もある。
通勤手当も支給されるが、支給は申請から2ヶ月後になる。

オフィス環境:
この1、2年どの事務所も駅近に移転しているため、通勤もしやすい環境である。事務所はターミナル駅にある。
会議室や面談時に使う応接間が設置されている。

弁護士法人平松剛法律事務所の働き方(勤務時間・休日休暇・制度)の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年03月06日

回答者: 回答なし/ なし/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2024年03月06日
勤務時間・休日休暇:
9時から18時までの勤務です。休暇は助け合いながら取りやすくなっています。土日に電話当番がありますが、代給は必ず取れます。

多様な働き方支援:
時短はありませんが、お子さんがいる方は残業不可の希望が出せるなど配慮されていました。子供の突発的なトラブルでの休みや相対に関してもこころよく送り出せる雰囲気がありますし、それに関して上が文句を言うことは一切ありません。

弁護士法人平松剛法律事務所の企業カルチャー・組織体制の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2022年04月19日

回答者: 女性/ 法律事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2022年04月19日
企業カルチャー・社風:
限られた時間で最大限のパフォーマンスをするよう代表弁護士からは求められる。

組織体制・コミュニケーション:
社内ツールを使用し、チャットで他事務所間でも頻繁に業務のやり取りを行っている。

弁護士法人平松剛法律事務所の女性の働きやすさの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年08月29日

回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.7
口コミ投稿日:2024年08月29日
女性の働きやすさ:
育児をしている方にとっては、働きやすい環境かと思う。
フレックスもあり一部在宅もできるので、子育てと両立している方は多い。
女性が多い職場なので、育休産休制度や時短は使いやすいと思う。

弁護士法人平松剛法律事務所の成長・働きがいの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年11月16日

回答者: 女性/ 法律事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2023年11月16日
成長・キャリア開発:
英語学習に力を入れており、英語に関する学習や資格取得には手当が支給されます。
仕事をしながら英語学習もしたいという人には向いていると思います。

働きがい:
相談者の方と直接やり取りをすることも多く、事件解決の際に感謝のお手紙やお言葉をいただける点は大変やりがいに繋がります。
人の役に立てているという実感を得られます。

弁護士法人平松剛法律事務所の入社前とのギャップの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年04月06日

回答者: 女性/ 管理部門/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2023年04月06日
入社時の期待と入社後のギャップ:
業務に必要はないが何故か英語を使わなければならない場面がある。ただし外国籍の採用は行わない。
英語能力については採用時に問われないため個人によって差があり、業務内でミスコミュニケーションが生まれた時もある。また、英語を使わなければいけない案件はなく外国籍の方とコミュニケーションを取ることも発生しないが、定期的に行われる英語のテスト結果により、賞与の査定が上下する。

弁護士法人平松剛法律事務所の事業展望・強み・弱みの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年11月16日

回答者: 女性/ 法律事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2023年11月16日
事業の弱み:
今まで主力で取り組んできたB型肝炎やアスベストの案件が下火になってきており、今後の展望が見えにくい。

弁護士法人平松剛法律事務所の年収・給与の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年04月06日

回答者: 女性/ 管理部門/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2023年04月06日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 31万円 0万円 125万円
年収 500万円
月給(総額) 31万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 125万円
給与制度:
給与体系は整っておらず、タイミングによりけり。
諸条件人によって差があるので不満も多いです。
また基本的には人件費は最低限に収める意向のため、一人暮らしの方はかなり苦しいと思います。

評価制度:
評価制度の策定計画はありますがほとんど進んでいない。評価する側も何をもって評価をすれば良いか分からず主観的な内容が多い。