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回答者別の社員口コミ(株式会社日本HP)

回答者プロフィール

性別 男性 入社 --
職種・部署・役職 -- 在籍期間 --
在籍状況 現職(回答時) 雇用形態 正社員
職種・部署・役職 --
雇用形態 正社員
在籍期間 --
在籍状況 現職(回答時)
入社 --
性別 男性

回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年12月09日
勤務時間・休日休暇:【長期休暇の取得】非常に取得しやすい。そもそも会社として休暇
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口コミ投稿日:2019年12月09日

回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年12月09日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:【賞与(ボーナス)制度の特徴】営業にとってはとても良い会社。実績に対し
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月12日
成長性・将来性:グローバルから見るとかなりパソコンビジネスに偏っているように見え
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口コミ投稿日:2019年07月12日
事業での社会貢献:会社としてボランティア活動を行っており、社内でも多くの方が積極
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月12日
社内制度:社内公募制度がありますので、新たなチャレンジがしたい方は自ら手を上げる
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口コミ投稿日:2019年07月12日
女性の活躍・女性管理職:女性で役員になられている方もいますし、積極的に女性の活躍
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月12日
勤務時間・休日休暇:お休みは取りやすい会社です。有給も定期的に取れますし、マネー
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口コミ投稿日:2019年07月12日
成長性・将来性:パソコンが中心の会社ですが、商業印刷などの大型印刷機を中心とした
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月12日
女性の働きやすさ:働く女性を積極的にサポートしています。どの部署でも働きやすく、
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口コミ投稿日:2019年07月12日
企業文化・社風・組織体制:とてもオープンな環境で、肩書など気にせずに話せる会社で
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口コミ投稿日:2019年07月12日
オフィス環境:会社の外はあまり何も施設がないので、そもへご飯を食べに行く際には少
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月12日
オフィス環境:社内のデスク環境はとても良いです。ワンフロアにすべての部署がいます
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年11月22日
入社理由・入社後の印象:【入社理由】英語を使う職場で仕事をしてみたかったため。ま
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年11月22日
社内制度:社内での公募がありますので、他の仕事にも自由に応募することができます。
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口コミ投稿日:2018年11月22日

回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年11月22日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:JobLevelに応じたターゲットモデルが明確になっていますので、将来
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口コミ投稿日:2018年11月22日
企業理念の浸透:HPWayは創業当初から続く企業理念です。今も昔も人を大事にして
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年11月22日
女性の活躍・女性管理職:非常に女性が多いです。役員の方もいますし、これからマネー
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口コミ投稿日:2018年11月22日

回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年11月22日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:JobLevelに対しての給与ですので、仕事で結果を出してPromot
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口コミ投稿日:2018年11月22日
成長性・将来性:やはりPCの比重が大きいので、今後この好景気をどれだけ続けられる
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年11月22日
成長性・将来性:PCが強い会社ですが、新しい分野も伸びつつあります。商業印刷や3
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口コミ投稿日:2018年11月22日
勤務時間・休日休暇:人手は少ない会社ですので、一人でたくさんの業務をこなすケース
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口コミ投稿日:2018年11月22日
勤務時間・休日休暇:フレックスワークを推奨しているので、働き方は多様です。会社も
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口コミ投稿日:2018年11月22日
企業文化・社風・組織体制:やはり外資系特有の縦割りな文化はあります。特に海外へR
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年11月22日
企業文化・社風・組織体制:昔ながらのHPWayが残る文化です。何度か分社や合併を
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口コミ投稿日:2018年11月22日
オフィス環境:都心ではないので営業の方は大変かとも思います。。慣れもあるので、通
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年11月22日
オフィス環境:オフィス環境はとてもよいです。社内はきれいで使いやすく近代的です。
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年03月19日
企業文化・社風・組織体制:【職場の雰囲気】職場の雰囲気はとても良い。長くいる方も
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年03月19日
仕事内容:製品や価格の策定から、顧客管理、見積もり作成、値引き管理、受注生産、納
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年03月19日
オフィス環境:オフィスは快適。周りに何もないので、社食かコンビニ。施設も揃ってい
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年03月19日
働きがい:【仕事のやりがい】信頼して任せてくれる会社なので、与えられた仕事だけや
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年03月19日
勤務時間・休日休暇:有給休暇は取りやすく、5年ごとに継続勤務年数に応じてリフレッ
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年03月19日
勤務時間・休日休暇:勤務時間は短くないが、自宅勤務も可能なので働き方は自分でコン
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口コミ投稿日:2018年03月19日

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年03月19日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:マネージャーにならないと給料は上がらない。また、常に周りに認められるよ
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口コミ投稿日:2018年03月19日

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年03月19日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:マネージャーの給与としては満足している。競合他社と比較しても低くないは
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