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回答者別の社員口コミ（株式会社日本ＨＰ）

回答者プロフィール

性別 男性 入社 --
職種・部署・役職 -- 在籍期間 --
在籍状況 現職（回答時） 雇用形態 正社員
職種・部署・役職 --
雇用形態 正社員
在籍期間 --
在籍状況 現職（回答時）
入社 --
性別 男性
口コミ投稿日：2019年03月28日

回答者： 男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年03月28日
事業での社会貢献：ボランティア参加は常に行われており自主的に部署で周辺のゴミ拾い
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口コミ投稿日：2019年03月15日

回答者： 男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年03月15日
多様な働き方支援：グローバルファンクションに居る人は昼夜構わず会議を設定されて深
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口コミ投稿日：2019年03月15日

回答者： 男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年03月15日
多様な働き方支援：自己管理になるのでワークライフバランスは非常によいと思います。
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口コミ投稿日：2019年03月15日

回答者： 男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年03月15日
勤務時間・休日休暇：PCさえあればどこでもいつでも仕事ができるので、休みとそうで
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口コミ投稿日：2019年03月15日

回答者： 男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年03月15日
勤務時間・休日休暇：フレックスタイムの採用で自分で忙しいときとそうでない時でメリ
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口コミ投稿日：2019年03月15日

回答者： 男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年03月15日
勤務時間・休日休暇：一人でやっている一匹オオカミ的ファンクションの人は休むと誰も
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口コミ投稿日：2019年03月15日

回答者： 男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年03月15日
勤務時間・休日休暇：休みは取りやすい。自由に期間も設定できるので長期で休みを取っ
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口コミ投稿日：2019年03月15日

回答者： 男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年03月15日
仕事内容：目標を立てて達成できなかった時にはペナルティもある場合もあり、そこは外
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口コミ投稿日：2019年03月15日

回答者： 男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年03月15日
仕事内容：適度難易度も優しいものから難しいものまでなんでもチャレンジさせてもらえ
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口コミ投稿日：2019年03月15日

回答者： 男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年03月15日
女性の働きやすさ：その反面、男女の区別なく残業も限りなく対応しないといけないし、
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口コミ投稿日：2019年03月15日

回答者： 男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年03月15日
女性の働きやすさ：女性でもマネージメントになれるしそれなりのポジションにつけてい
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口コミ投稿日：2019年03月15日

回答者： 男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年03月15日
オフィス環境：フリーアドレスの部分で自由性はあるが、反面会社に来ないで在宅ワーク
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口コミ投稿日：2019年03月15日

回答者： 男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年03月15日
オフィス環境：フレックスタイムやフリーワークプレイスと言うテレワークの導入、フリ
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口コミ投稿日：2019年01月30日

回答者： 男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年01月30日
教育・研修：有料の研修、セミナーは極力受けられない。社内の内部研修も説明下手な講
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口コミ投稿日：2019年01月30日

回答者： 男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年01月30日
教育・研修：E-leaning等、ネットでの教育は数多く存在し、学ぶ機会は数多く
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口コミ投稿日：2019年01月30日

回答者： 男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年01月30日
入社理由・入社後の印象：前向きな非常に仕事も働きやすい環境の元で仕事ができる。昇
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口コミ投稿日：2019年01月30日

回答者： 男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年01月30日
多様な働き方支援：その分夜間の会議が非常に多く、深夜時間帯の会議が多い。また、熱
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口コミ投稿日：2019年01月30日

回答者： 男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年01月30日
多様な働き方支援：フレックスタイム、在宅勤務導入されており、働き方改革の先駆者的
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口コミ投稿日：2019年01月30日

回答者： 男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年01月30日
企業文化・社風・組織体制：日本でその機能に対して一人しかおらずグローバルファンク
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口コミ投稿日：2019年01月30日

回答者： 男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年01月30日
企業文化・社風・組織体制：アメリカの会社なので非常に自由であり個人を尊重している
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口コミ投稿日：2019年01月30日

回答者： 男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年01月30日
勤務時間・休日休暇：アメリカ中心になるので夜中の会議が増える。日本はエリア的に一
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口コミ投稿日：2019年01月30日

回答者： 男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年01月30日
勤務時間・休日休暇：休日は土日、祝日はほぼ必ず休むことができる。それ以外に有給も
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口コミ投稿日：2019年01月30日

回答者： 男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年01月30日
年収 月給（総額） 残業代（月） 賞与（年）
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給（総額） --万円
残業代（月） --万円
賞与（年） --万円
給与水準：評価が悪いと下がることもある。だから常に給料があんていしていない。日本
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口コミ投稿日：2019年01月30日

回答者： 男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年01月30日
年収 月給（総額） 残業代（月） 賞与（年）
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給（総額） --万円
残業代（月） --万円
賞与（年） --万円
給与水準：前年度の会社業績と自分の評価によって翌年の給料とインセンティブが決定さ
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口コミ投稿日：2019年01月30日

回答者： 男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年01月30日
オフィス環境：毎年出来ようができなかろうが目標を立てて完全に実行して成果に結びつ
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口コミ投稿日：2019年01月30日

回答者： 男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年01月30日
オフィス環境：自分のペースで考えて自分のペースで実行して成果に結びつけていくので
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口コミ投稿日：2018年10月29日

回答者： 男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年10月29日
仕事内容：部署によっては他部署との関わりが全くないところもあり、関わりなく、一人
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口コミ投稿日：2018年10月29日

回答者： 男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年10月29日
仕事内容：他部署との関わりは仕事によって様々かと思うが自分が今やっている仕事は色
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口コミ投稿日：2018年10月29日

回答者： 男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年10月29日
企業文化・社風・組織体制：仕事中の休憩時間は会議がこの時間に入ると昼休みが取れな
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口コミ投稿日：2018年10月29日

回答者： 男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年10月29日
企業文化・社風・組織体制：仕事中の休憩時間は基本昼休みの1時間だけだが、自分の仕
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口コミ投稿日：2018年10月29日

回答者： 男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年10月29日
勤務時間・休日休暇：勿論家から参加しているがグローバルでの仕事になるので深夜帯で
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口コミ投稿日：2018年10月29日

回答者： 男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年10月29日
勤務時間・休日休暇：基本フレックスタイム。在宅勤務制度もあり勤務時間は様々。在宅
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口コミ投稿日：2018年10月29日

回答者： 男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年10月29日
年収 月給（総額） 残業代（月） 賞与（年）
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給（総額） --万円
残業代（月） --万円
賞与（年） --万円
給与水準：成果の達成率により下がることもあり、完全成果主義。会社の方針や部署の方
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口コミ投稿日：2018年10月29日

回答者： 男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年10月29日
年収 月給（総額） 残業代（月） 賞与（年）
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給（総額） --万円
残業代（月） --万円
賞与（年） --万円
給与水準：最初入社時はまあ平均的なものであったが3年間での昇給が物凄く、さすが外
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株式会社日本ＨＰの回答者別口コミ （45人）

  • 営業サポート 派遣社員/ 在籍3年未満/ 退職済み/ 中途/ 女性
2019年時点の情報
4.3
最新の回答：2021年11月09日
  • 営業部 契約社員/ 在籍16～20年/ 現職/ 中途/ 男性
2022年時点の情報
3.3
最新の回答：2022年08月09日
  • システムエンジニア 正社員/ 在籍21年以上/ 退職済み/ 新卒/ 男性
2015年時点の情報
4.1
最新の回答：2023年09月25日
  • IT / 開発・サポート 正社員/ 在籍21年以上/ 現職/ 中途/ 男性
2022年時点の情報
3.4
最新の回答：2022年06月11日
  • 秘書 派遣社員/ 在籍11～15年/ 退職済み/ 中途/ 女性
2023年時点の情報
3.0
最新の回答：2023年09月28日
  • 主任 / 環境推進、サステナビリティ 正社員/ 在籍6～10年/ 現職/ 新卒/ 回答なし
2023年時点の情報
4.0
最新の回答：2023年01月21日
  • 営業 正社員/ 在籍3～5年/ 退職済み/ 中途/ 男性
2022年時点の情報
4.6
最新の回答：2022年06月17日
  • マーケティング 正社員/ 在籍16～20年/ 退職済み/ 中途/ 女性
2024年時点の情報
4.6
最新の回答：2024年05月10日
  • 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他） 正社員/ 現職/ 女性
2019年時点の情報
3.9
最新の回答：2019年09月12日
  • IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル 他） 正社員/ 現職/ 男性
2019年時点の情報
最新の回答：2019年06月13日
回答者一覧を見る（45件）>>

株式会社日本ＨＰのカテゴリ別口コミ（325件）

福利厚生・オフィス環境(42件)企業カルチャー・組織体制(37件)成長・働きがい(42件)事業展望・強み・弱み(38件)
働き方（勤務時間・休日休暇・制度）(81件)女性の働きやすさ(30件)入社前とのギャップ(7件)年収・給与(48件)
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