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回答なし
新卒入社

回答者: 女性/ ホテル/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2022年04月10日
勤務時間・休日休暇:
勤務時間は基本9時間です。休憩時間は1時間です。休日は1か月8-9回です。その以上になることは無いので、とても少なく感じられます。どのホテル業界も似てるとは思いますが、、シフトの組み方に関しては比較的自由です。休み希望はほぼ100%聞きます。

多様な働き方支援:
ホテル業界なので、リモートワークはもちろんできないです。現場になります。
早帰りできます。残業は無いので、引継ぎやフロントが来んでなければ基本定時退社です。

回答者: 女性/ ホテル/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2022年10月14日
企業カルチャー・社風:挑戦する機会はない。若いうちに支配人になりたいなら、ここで
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回答者: 女性/ フロント/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年10月30日
勤務時間・休日休暇:店舗とその店舗のリーダーによって大幅に違う。でも、基本的には
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回答者: 女性/ ホテル/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2022年04月10日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
220万円 18万円 0万円 3万円
年収 220万円
月給(総額) 18万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 3万円
給与制度:配属ホテルにもよりますが、まず給料が低い。そして、目に立つ昇給はまずな
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回答者: 女性/ 経理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2023年07月06日
企業カルチャー・社風:小さい会社なので風通しはいいが、経営者が聞き入れてくれるか
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回答者: 女性/ ホテル/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2022年10月14日
勤務時間・休日休暇:勤務時間はまぁまぁほぼ一緒なのでいいと思う。9時スタートから
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回答者: 女性/ 経理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2023年07月06日
勤務時間・休日休暇:残業が多いわけでなく、基本定時で帰れる。休みも多く、有給も取
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回答者: 女性/ ホテル/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2022年04月10日
企業カルチャー・社風:年功序列な雰囲気です。ダイバーシティな環境で、外国籍の方が
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回答者: 女性/ 経理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2023年07月06日
福利厚生:退職金なし。宿泊施設の社割、交通費はでる。社宅はあるが住宅補助はなし。
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回答者: 女性/ フロント/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年10月30日
入社時の期待と入社後のギャップ:入社する前はコロナがある前だったので、お客様に会
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回答者: 女性/ ホテル/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2022年04月10日
福利厚生:退職金はありません。手当も無いです。基本ここだけで働くと貯金は難しいと
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回答者: 女性/ 正社員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2024年12月26日
勤務時間・休日休暇:休日はしっかり貰える方だと思いますが、部署や役職があるかどう
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回答者: 女性/ ホテル/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

1.3
口コミ投稿日:2021年08月05日
勤務時間・休日休暇:勤務時間はシフト制です。休日は非常に少なく、有給が消えてしま
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回答者: 女性/ ホテル/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2022年10月14日
福利厚生:住宅補助なし。通勤手当はある退職金は無い。オフィス環境:場所は駅から曖
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回答者: 女性/ 正社員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2024年12月26日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
280万円 23万円 0万円 50万円
年収 280万円
月給(総額) 23万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 50万円
給与制度:昇給はわずかだがあるし、賞与も貰える。評価制度:昇進、昇格の決め方がよ
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回答者: 女性/ 正社員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2024年12月26日
成長・キャリア開発:資格取得手当もでるはずですがそれなりの難しいものにしかもちろ
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年01月25日
成長・キャリア開発:わが社は、いろんな業種からの経験者も採用しており、一つの考え
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年01月25日
給与水準:技術の習得した人。成果や結果をだした人。だれもが見てわかりやすく、納得
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回答者: 女性/ 正社員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2024年12月26日
福利厚生:宮古島勤務であれば寮の手当がでる。通勤手当はほとんどないものと同然。オ
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回答者: 女性/ 経理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2023年07月06日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
650万円 40万円 15万円 160万円
年収 650万円
月給(総額) 40万円
残業代(月) 15万円
賞与(年) 160万円
評価制度:学歴や経験、年齢は加味されず、成果でみてはもらえる。昇進は部署によって
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回答者: 女性/ ホテル/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

1.3
口コミ投稿日:2021年08月05日
福利厚生:福利厚生は一切ありません。オフィス環境:オフィスは自社ビルの一角にあり
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回答者: 女性/ 正社員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2024年12月26日
入社時の期待と入社後のギャップ:入社後のギャップはそれほどなかったが、色々な会社
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回答者: 女性/ 経理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2023年07月06日
成長・キャリア開発:とくに育成に力を入れてないので、成長しようと思ったら自分で頑
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回答者: 女性/ フロント/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年10月30日
女性の働きやすさ:管理職には女性の方も多い。リーダーによって違うけど、有給を合わ
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年09月26日
勤務時間・休日休暇:残業は多くないが、したら勤務時間より減らして時間カットされる
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回答者: 女性/ 正社員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2024年12月26日
女性の働きやすさ:女性が多い職場であると思う。管理職者に女性が多い珍しい会社であ
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回答者: 女性/ ホテル/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2022年10月14日
女性の働きやすさ:女性にとって働きやすいと思う。日勤は、ほぼ女性焼きはほぼ男性が
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回答者: 女性/ フロント/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年10月30日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
210万円 0万円 0万円 0万円
年収 210万円
月給(総額) 0万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:私が勤務した時にはボーナスはゼロ。給料も他のホテルに
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回答者: 女性/ ホテル/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

1.3
口コミ投稿日:2021年08月05日
女性の働きやすさ:女性のための制度があまり使われず、お世辞にもいいとはいいがたい
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回答者: 女性/ 経理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2023年07月06日
女性の働きやすさ:女性役員もいるし、産休育休復帰もしやすい。女性は働きやすいと思
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回答者: 女性/ ホテル/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2023年06月01日
女性の働きやすさ:働きやすさと言えば、女性にとっては働き
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年10月26日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:時給は最低賃金ギリギリ、残業代の1.25倍などは支払われない仕事が早く
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年10月26日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:仕事した時間分の時給はちゃんと出る、残業カットのようなことはされない。
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