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回答者別の社員口コミ(愛知商工連盟協同組合)

回答者プロフィール

性別 男性 入社 中途入社
職種・部署・役職 会計事業部/会計事業部/社員 在籍期間 在籍3年未満
在籍状況 退社済み(2023年時点) 雇用形態 正社員
職種・部署・役職 会計事業部/会計事業部/社員
雇用形態 正社員
在籍期間 在籍3年未満
在籍状況 退社済み(2023年時点)
入社 中途入社
性別 男性

回答者による会社評価

総合評価
5.0
会社の成長性や将来性
イノベーションへの挑戦
経営陣のリーダーシップ
仕事を通じた社会貢献
勤務時間の納得度
事業の優位性や独自性
実力主義
活気のある風土
20代成長環境
休日・休暇の納得度

残業時間(月)
20時間

年収・給与の納得度
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 0万円 0万円 32万円
年収 300万円
月給(総額) 0万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 32万円

回答者: 男性/ 会計事業部/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 会計事業部/ 社員

5.0
口コミ投稿日:2023年09月16日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 0万円 0万円 32万円
年収 300万円
月給(総額) 0万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 32万円
年収・給与の満足点:評価ありきの給与、昇給であると強く感じた。在職していた時点で
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回答者: 男性/ 会計事業部/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 会計事業部/ 社員

5.0
口コミ投稿日:2023年09月16日
休日休暇:自身の仕事の進捗で迷惑をかけない事は大前提として、有給は非常に取りやす
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回答者: 男性/ 会計事業部/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 会計事業部/ 社員

5.0
口コミ投稿日:2023年09月16日
組織体制・企業カルチャーの満足点:組合員に対し、技能実習生・特定技能等の人材面で
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回答者: 男性/ 会計事業部/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 会計事業部/ 社員

5.0
口コミ投稿日:2023年09月16日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 0万円 0万円 32万円
年収 300万円
月給(総額) 0万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 32万円
賞与:年2回2ヶ月分支給。インセンティブ:日頃の業務量や成果についてのインセンテ
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回答者: 男性/ 会計事業部/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 会計事業部/ 社員

5.0
口コミ投稿日:2023年09月16日
入社理由:会計への知識を深め、広く通用する能力を身につけるため。また、得た知識を
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回答者: 男性/ 会計事業部/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 会計事業部/ 社員

5.0
口コミ投稿日:2023年09月16日
仕事の裁量権:基本的に自身で責任の取れない事項について裁量権は無い。仕事の進め方
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愛知商工連盟協同組合のカテゴリ別口コミ(11件)