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株式会社タートルの年収データ

回答者の平均年収回答者の年収範囲回答者数
292万円240~405万円18

(平均年齢28.7歳)

回答者の平均年収292万円
回答者の年収範囲240~405万円
回答者数18

(平均年齢28.7歳)

職種別平均年収

職種 平均年収
販売・サービス系
(ファッション、フード、小売 他)
275万円
(平均年齢26.8歳)
専門サービス系
(医療、福祉、教育、ブライダル 他)
319万円
(平均年齢31.7歳)

年齢別平均・最高年収

年齢 平均年収 最高年収 回答人数
25~29歳302万円330万円7

年収分布

(人)
(万円)

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株式会社タートルの年収・給与についての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
業務委託
その他
契約社員
派遣社員
業務委託
その他
口コミ投稿日:2023年04月06日

回答者: 男性/ カメラマン/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ マーケティング部/ マネージャー

3.3
口コミ投稿日:2023年04月06日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
405万円 27万円 0万円 81万円
年収 405万円
月給(総額) 27万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 81万円
給与制度:
見込み残業代20時間が基本給に含まれている。一般社員にはスキルアップによる追加手当がある。(最大1万円/月)。店長以上には役職手当が付く。

評価制度:
売上達成率や部下上司評価によって昇給額が決まる。
売上達成率は配属店舗や世の情勢によっても影響を大きく受けるので、思う結果が出ないときもある。
部下上司評価は人間関係のコミュニケーションが大事。

口コミ投稿日:2022年10月11日

回答者: 女性/ サービス業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2022年10月11日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 20万円 0万円 60万円
年収 300万円
月給(総額) 20万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 60万円
給与制度:残業時間30時間分が含めれている給与です。時期や店舗によって忙しさは違
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口コミ投稿日:2024年11月16日

回答者: 女性/ クルー/ 退職済み(2024年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート

3.0
口コミ投稿日:2024年11月16日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
180万円 16万円 0万円 0万円
年収 180万円
月給(総額) 16万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:社員は良いかもだけど社保クルーは社員と同じ仕事も与えられ時給も上がらな
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口コミ投稿日:2024年08月09日

回答者: 男性/ カメラマン/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

3.6
口コミ投稿日:2024年08月09日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
230万円 20万円 0万円 50万円
年収 230万円
月給(総額) 20万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 50万円
給与制度:この会社は、業界内で高い評価を受けていることが多く、その理由は主に顧客
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口コミ投稿日:2024年09月20日

回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2024年09月20日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
330万円 24万円 0万円 27万円
年収 330万円
月給(総額) 24万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 27万円
給与制度:賞与は年に2回だが、業績次第。2023年あたりで給与と賞与のシステムに
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口コミ投稿日:2022年03月19日

回答者: 男性/ カメラマン/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2022年03月19日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
326万円 22万円 0万円 62万円
年収 326万円
月給(総額) 22万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 62万円
給与制度:給与はかなり少なめ。昇給も毎年微々たるものなので、期待はできない。評価
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口コミ投稿日:2022年09月10日

回答者: 男性/ サービス業/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2022年09月10日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
320万円 23万円 3万円 20万円
年収 320万円
月給(総額) 23万円
残業代(月) 3万円
賞与(年) 20万円
給与制度:賞与などはあまり期待しない方がよいです。手当などは役職がついてもあまり
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口コミ投稿日:2019年05月17日

回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年05月17日
給与水準:他の企業と比べると、やはり給料は少ない方です。土日祝日は基本出勤ですが
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口コミ投稿日:2022年09月28日

回答者: 男性/ かめらまん/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

1.6
口コミ投稿日:2022年09月28日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
280万円 17万円 3万円 48万円
年収 280万円
月給(総額) 17万円
残業代(月) 3万円
賞与(年) 48万円
給与制度:基本給は低いです。各種手当や賞与はあるものの、サービス業なので仕方ない
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2015年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 --万円 --万円 --万円
年収 250万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:薄給である。激務が多いのに、対価としての給料が少ない。他の企業と比べて
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口コミ投稿日:2023年03月31日

回答者: 回答なし/ フォトスタジオ/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ アルバイト・パート

3.3
口コミ投稿日:2023年03月31日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
225万円 18万円 0万円 0万円
年収 225万円
月給(総額) 18万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
年収・給与の満足点:業務を覚えるまでは指示されたことに真面目に取り組む。出来るこ
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口コミ投稿日:2023年03月31日

回答者: 回答なし/ フォトスタジオ/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ アルバイト・パート

3.3
口コミ投稿日:2023年03月31日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
225万円 18万円 0万円 0万円
年収 225万円
月給(総額) 18万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
賞与:パートスタッフにはありません。インセンティブ:基本的にありません。コロナ以
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口コミ投稿日:2019年09月28日

回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年09月28日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:項目にない点なども多々あり、正当に評価されているとは到底思えない。働き
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口コミ投稿日:2019年09月28日

回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年09月28日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:できることが多い人ほど時給が高い。細かく評価の項目があり、自己評価の後
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口コミ投稿日:2019年08月01日

回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:給与は高いとは言えないが、出来ることが増えた分、上がる仕組みがあるので
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口コミ投稿日:2022年02月14日

回答者: 女性/ 撮影アシスタント/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート

4.9
口コミ投稿日:2022年02月14日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
60万円 3万円 0万円 15万円
年収 60万円
月給(総額) 3万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 15万円
給与制度:問題ないと思います。評価制度:実力をよく見て
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株式会社タートルの退職金に関する口コミ

回答者: 女性/ サービス業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2022年10月11日
福利厚生:年に1度の健康診断、退職金、リフレッシュ休暇(年に1度4日間の連休)、
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4.0
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回答者: 女性/ ヘアメイク&着付/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
給与制度:働いてる時間・内容に対して給料、賞与は見合っていないです。お... 続きを見る
2.8
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3.3
東京都新宿区西新宿6−16−6タツミビル3F
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
給与制度:当時はグレード制。半期に一回、定性と定量で目標設定をし、それ... 続きを見る
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給与制度:派遣社員として勤務していたため、給与制度は時給のみでした。評... 続きを見る
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給与水準:毎月定められた日にきちんと給料が振り込まれる点しかない。金銭... 続きを見る
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回答者: 女性/ スチール、コーディネーター/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
給与制度:賞与はあるが女性と男性では仕事量が変わるのでそこに不満がある... 続きを見る
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 非正社員
評価制度:目標設定が浅はか、上司に相談しても解決せず、筒抜けになる。上... 続きを見る

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