回答者: 男性/ 宿直/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート
勤務時間・仕事量:
夕方17時半出勤、タオル折りして1時間、具合の悪い方や調子悪くなりそうな方の確認をして、19時に一度館内を巡回、休憩なしに20時半ごろ夕飯
残業等で残ってる職員から伝言引継ぎして22時半に巡回後、仮眠とるために宿直室にて23時から翌朝5時まで仮眠
5時半に再度館内を巡回して7時半に、出勤してくる職員に引継ぎ等をして、8時半に退勤となります
休日休暇:
出勤は常に週2回、曜日が決まっています
有給は1か月前に取ることは大丈夫です
夕方17時半出勤、タオル折りして1時間、具合の悪い方や調子悪くなりそうな方の確認をして、19時に一度館内を巡回、休憩なしに20時半ごろ夕飯
残業等で残ってる職員から伝言引継ぎして22時半に巡回後、仮眠とるために宿直室にて23時から翌朝5時まで仮眠
5時半に再度館内を巡回して7時半に、出勤してくる職員に引継ぎ等をして、8時半に退勤となります
休日休暇:
出勤は常に週2回、曜日が決まっています
有給は1か月前に取ることは大丈夫です
社会福祉法人友好会の福利厚生・オフィス環境の口コミ
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回答者: 男性/ 宿直/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート
有給休暇がある
福利厚生制度の改善点:
有給休暇があるのはいいですが、有給使うタイミングが少なく、休むには前もって休みを計画しないと難しい、休みたい日があってもなかなか難しい
パートアルバイトなので、しょうがないとあきらめています
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