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回答者：女性/ コールセンター/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

4.3

口コミ投稿日：2024年09月09日

企業カルチャー・社風:
何事もやってみよう精神で取り組まれていると感じました。営業さんはとても気さくで話しやすい人ばかりで、相談事なども親身になって聞いてくださいます。

組織体制・コミュニケーション:
特にありません。

ダイバーシティ・多様性:
特にありません。

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回答者：女性/ コールセンターオペレーター/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 営業統括部

2.4

口コミ投稿日：2022年07月22日

企業カルチャー・社風:派遣先によります。組織体制・コミュニケーション:手厚いとは

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回答者：女性/ 社員/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.4

口コミ投稿日：2020年12月16日

企業カルチャー・社風:特に変わった社風は無く、風通しが良い。組織体制・コミュニケ

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回答者：女性/ コールセンター/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2020年08月17日

企業カルチャー・社風:最近できたばかりなので仕組みがよく変わる。メールでたまにお

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年06月20日

企業文化・社風・組織体制：代々木オフィスの社員は全員良い人。現在は現場にいるため

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年01月10日

企業文化・社風・組織体制：古い。未だに評価として社長や幹部に顔を覚えてもらうなど

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年10月05日

企業文化・社風・組織体制：人の入れ替りが激しい。正社員の内勤で３年以上続けられて

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年01月10日

企業文化・社風・組織体制：上にも物は言いやすい環境。その意見が通るかどうかはさて

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年10月05日

企業文化・社風・組織体制：ない。強いてあげるならこの会社で内勤を３年続けられたら

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回答者：女性/ 一般事務/ 退職済み（2014年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.4

口コミ投稿日：2024年10月18日

企業カルチャー・社風:社風は風通しの良い会社なのではないかとおもいます。若い方が

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福岡県宮若市竹原２３６

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会社名	株式会社アテナ
業界	人材・教育（人材サービス）
URL	http://win-athena.com/
所在地	大阪府大阪市中央区西心斎橋２−２−７御堂筋ジュンアシダビル６Ｆ

従業員数	70名
設立年	2017年
資本金	40百万円
代表者	北野普也
※ 一部、四季報データ参照

1		株式会社リクルートホールディングス 3.8 口コミ(1994件)
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