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回答なし
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回答者: 男性/ なし/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2022年07月25日
勤務時間・休日休暇:
休暇の調整のしやすさは現場による。
取れるとこもあればなかなか取れないところがある。
SESなので結局は運次第である。
勤務時間も現場によるが7.5〜8時間くらいだろうか。

まだまだ人数が少なめであり、営業職もすくなめなので、仲良くやっていくこと。
どこまで書いていいか分からないので多少曖昧さを含める。

また、たまーにランチミーティングやら
一般社員でも社長から飲み会に誘われたりすることも。

経験豊富な人から色々吸収したいとか、
そもそも会社の人とのコミュニケーション・飲みにケーションが好きな方にはオススメの会社かもしれない。

断ることも出来るには出来る…のだが円滑な関係や今後の仕事のためにも参加しておくのが吉だろう。

SESでは色々な企業に面接しにいって受かった会社に仕事しにいく。
受かるまでの間も当然何か実績を残さなければいけないわけで、
資格取得とかもろもろ目指すことになると思う。

つまるところ、
社員とのコミュニケーションが好きで、
勉強熱心な人に会う会社なのではと思う。

飲み会めんどくさいとか、
平日の夜ゆっくりしたいとか、
そういうワークライフバランス的な思考の人には個人的にはあまりオススメできない。

仕事って大変ですが頑張ってゆきましょう

回答者: 男性/ システムエンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2021年08月10日
成長・キャリア開発:定期的な個別面談を通じて、自分のやりたい仕事に挑戦しやすい雰
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回答者: 男性/ システムエンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2021年08月10日
組織体制・コミュニケーション:少数精鋭で、配属プロジェクトが一人ひとり異なる。し
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年06月26日
成長・キャリア開発:業務参画に際し、技術者のキャリアパスを考え、複数の選択肢を提
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年06月26日
教育・研修:設立間もない企業もであるため、教育・研修制度は未整備です。100%中
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年06月26日
福利厚生:入社当初は、最小限の福利厚生しかありませんでした。会社自体がフラットな
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年06月27日
働きがい:経験の薄い業務であっても、積極的に挑戦させてもらえるため、自己のスキル
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年06月27日
事業での社会貢献:将来的には自社での製品開発などを掲げているが、現在のところは外
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口コミ投稿日:2018年06月27日

回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2018年06月27日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
550万円 --万円 --万円 --万円
年収 550万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:賞与は大企業みたいにガッツリ貰えるってこともないけど、確実に貰えるし、
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2018年06月27日
勤務時間・休日休暇:配属されるプロジェクトにもよるけど、残業はほとんどなく休日は
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2018年06月27日
新規事業への取り組み:まだ社歴も浅く社員数も少ない会社だから成長性とか新規事業へ
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