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ｃａｒｓ株式会社の働き方（勤務時間・残業・休日休暇・制度）
3.2
94件ｃａｒｓ株式会社の働き方（勤務時間・休日休暇・制度）の口コミページです。ｃａｒｓ株式会社で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを94件掲載中。エンゲージ会社の評判は、ｃａｒｓ株式会社への転職・就職活動をサポートします！
口コミ投稿日：2022年04月16日
口コミ投稿日：2022年03月04日
回答者： 男性/ セールス/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
4.9
口コミ投稿日：2023年05月22日
回答者： 男性/ 開発/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
3.3
口コミ投稿日：2021年10月13日
回答者： 男性/ ストアマネージャー/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員
4.6
口コミ投稿日：2021年10月19日
回答者： 男性/ スマートカーライフアドバイザー/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
3.8
口コミ投稿日：2020年10月09日
回答者： 男性/ カーライフアドバイザー/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
口コミ投稿日：2020年10月09日
口コミ投稿日：2019年08月19日
回答者： 男性/ 営業系（営業、MR、営業企画 他）/ 現職（回答時）/ 正社員
口コミ投稿日：2019年08月19日
口コミ投稿日：2019年01月07日
回答者： 男性/ 営業系（営業、MR、営業企画 他）/ 退職済み/ 正社員
口コミ投稿日：2019年01月07日
口コミ投稿日：2019年01月07日
回答者： 男性/ 営業系（営業、MR、営業企画 他）/ 退職済み/ 正社員
口コミ投稿日：2019年01月07日
口コミ投稿日：2019年02月25日
回答者： 男性/ 営業系（営業、MR、営業企画 他）/ 退職済み/ 正社員
口コミ投稿日：2019年02月25日
口コミ投稿日：2018年10月29日
回答者： 女性/ 営業系（営業、MR、営業企画 他）/ 退職済み/ 正社員
口コミ投稿日：2018年10月29日
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3.1
埼玉県上尾市壱丁目南４−１
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2.8
神奈川県横浜市神奈川区栄町７−１ｍｙＸビル
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回答者： 男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 現職（回答時）/ 正社員
勤務時間・休日休暇:各部門ごとに集団で同日に有給取得をすることは可能ですが、職場...
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3.5
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回答者： 女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 現職（回答時）/ 正社員
勤務時間・休日休暇:残業ゼロとはいいつつ、整備士やフロントは残業が多く業務の簡易...
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3.2
東京都江戸川区中葛西３−３３−１１マルカビル６Ｆ
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大阪府大阪市東成区深江北２−１４−１
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回答者： 男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 現職（回答時）/ 正社員
勤務時間・休日休暇:「働き方改革」…「有給取得」…に取り組んでいますが、それはあ...
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2.9
宮城県富谷市成田１−２−２
流通・小売・自動車・輸送機器
回答者： 女性/ 事務/ 退職済み（2023年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員
勤務時間・休日休暇:シフト制で休みがとりやすかった多様な働き方支援:副業不可...
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2.7
茨城県水戸市千波町１９８４−１
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2.6
山形県酒田市東両羽町８−６
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回答者： 女性/ 営業系（営業、MR、営業企画 他）/ 現職（回答時）/ 正社員
勤務時間・休日休暇:とにかく拘束時間が長く、定時で上がる風土がありません。定時退...
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3.5
三重県四日市市ときわ１−４−２
流通・小売・自動車・輸送機器
回答者： 男性/ 販売営業職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
勤務時間・休日休暇:残業時間はその日の仕事量によって左右されるが、基本は１日につ...
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2.8
福島県福島市北町２−３２
流通・小売・自動車・輸送機器
回答者： 男性/ 営業系（営業、MR、営業企画 他）/ 現職（回答時）/ 正社員
勤務時間・休日休暇:【有給休暇の取得】家事都合など、簡単な理由で取得できますが、...
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2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
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ｃａｒｓ株式会社の評判・口コミ 働き方（勤務時間・休日休暇・制度）
回答者： 男性/ 営業/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
105日の年休です。中古車販売ではこれが当たり前。ただ当日休みは許されるし、もちろん有給にしてもらえます。特に嫌なことは言われなかったです。みんな多忙なところだと分かっているので、逆に心配してもらいました。休憩時間は自由にタイミングをとって休憩できますが、時間をしっかりとれるような環境ではない。
多様な働き方支援:
関東店舗が緊急事態宣言のさいは積極的にリモートワークをしていた。ただそういった特殊な事態を除いては育児休暇、有給休暇以外には特に今のところない。