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ｃａｒｓ株式会社の企業カルチャー・組織体制の口コミページです。ｃａｒｓ株式会社で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを94件掲載中。エンゲージ会社の評判は、ｃａｒｓ株式会社への転職・就職活動をサポートします！

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回答者：男性/ 人事総務/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.7

口コミ投稿日：2024年03月27日

企業カルチャー・社風:
挑戦する人を優遇するが、会社のために働いてほしい意向が強い。

組織体制・コミュニケーション:
2拠点であること、部署間のコミュニケーションが乏しく、交流し辛い。

ダイバーシティ・多様性:
なし

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3

口コミ投稿日：2022年01月28日

企業カルチャー・社風:よくも悪くもアットホーム。働く上で分からなかったら聞くとい

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回答者：男性/ セールス/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.9

口コミ投稿日：2022年03月04日

企業カルチャー・社風:裁量が大きく自由でフラット。ビジネスマンとしてのプロフェッ

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回答者：男性/ エンジニア/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2022年04月16日

組織体制・コミュニケーション:リモートワークのため、リアルタイムのチャットによる

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回答者：男性/ 開発/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2023年05月22日

企業カルチャー・社風:会社自体は新しいことをしているが、社内はそこまで新しいこと

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.8

口コミ投稿日：2020年10月12日

組織体制・コミュニケーション：店舗スタッフ同士は仲が良く、とても楽しかったです。

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回答者：男性/ カーライフアドバイザー/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.3

口コミ投稿日：2020年10月10日

組織体制・コミュニケーション：店舗での人間関係はとてもよく、誕生日などをメンバー

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回答者：男性/ カーライフアドバイザー/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日：2020年10月09日

企業カルチャー・社風：ベンチャー企業と長年培った老舗の会社としての両面があります

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回答者：女性/ 事務職/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日：2020年10月12日

組織体制・コミュニケーション：すべての事業所の雰囲気を知っているわけではありませ

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回答者：男性/ フロント/ 退職済み（2019年）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.0

口コミ投稿日：2021年10月26日

企業カルチャー・社風:体育会系で罵声や怒声が飛び交う。組織体制・コミュニケーショ

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回答者：女性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年10月29日

企業文化・社風・組織体制：【仕事中の休憩時間】休憩時間というものはほぼ皆無であっ

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組織体制・コミュニケーション:営業所により異なるのかも知れませんが、あまり役職や肩書きにこ... 続きを見る

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会社名	ｃａｒｓ株式会社
業界	流通・小売（自動車・輸送機器）
URL	https://cars-enjoy.com/
所在地	奈良県天理市川原城町３１３−１

従業員数	181名
設立年	1960年
資本金	355百万円
代表者	藤堂高明
決算月	6月
※ 一部、四季報データ参照

1		株式会社あさひ 3.5 口コミ(1227件)
2		株式会社ネクステージ 3.2 口コミ(2732件)

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