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おおきにコーヒー株式会社のすべての口コミ

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新卒入社

回答者: 女性/ 販売/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 飲食事業部/ 店舗責任者

2.0
口コミ投稿日:2024年03月23日
勤務時間・休日休暇:
月の所定時間が決まっており、その時間数でのシフト制でした。
入社後、定休日がコロコロと変わり、休みがとても取りづらく、ワークライフバランスはとれていませんでした。
急に催事が入ったりするので、大変です。

年末年始はお休みなので、そこは助かりました。

多様な働き方支援:
飲食店のためリモートワークはできません。
残業が多ければ、シフトの兼ね合いもありますが、勤務時間を調整することができました。

回答者: 男性/ 飲食/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2021年12月27日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 21万円 0万円 40万円
年収 350万円
月給(総額) 21万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 40万円
給与制度:給与制度の基準となるラインがあまりよくわからない会社です。ですが、飲食
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回答者: 女性/ 販売職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 飲食事業部/ 一般職

3.3
口コミ投稿日:2021年12月25日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
330万円 24万円 1万円 20万円
年収 330万円
月給(総額) 24万円
残業代(月) 1万円
賞与(年) 20万円
給与制度:賞与の評価対象が「会社業績」+「部署業績」に加え「成長制度」という個人
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回答者: 男性/ 主任/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 飲食事業部/ 主任

1.7
口コミ投稿日:2021年12月27日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
340万円 25万円 0万円 40万円
年収 340万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 40万円
給与制度:入社時は実力主義と言われておりバリバリ仕事する人の給料はあげていく。と
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回答者: 男性/ 飲食/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2021年12月27日
企業カルチャー・社風:お客様に喜んでもらうことを第一に。組織体制・コミュニケーシ
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回答者: 男性/ 販売員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 飲食事業部/ 主任

2.4
口コミ投稿日:2021年12月27日
勤務時間・休日休暇:残業は推奨されない。一日の実稼働時間は8時間(休憩1時間は省
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回答者: 男性/ 飲食/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2021年12月27日
勤務時間・休日休暇:基本的に残業はありません。また、休日出勤も殆どありません。店
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回答者: 男性/ 経営企画/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2021年11月25日
企業カルチャー・社風:お客様に満足してもらう、お店を良くしていく為に色んな挑戦が
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回答者: 男性/ 販売職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 飲食事業部/ 一般職

4.5
口コミ投稿日:2021年11月30日
成長・キャリア開発:成長制度とういうものがあります。仕事に役立つことであれば自分
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回答者: 男性/ 飲食/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2021年12月27日
成長・キャリア開発:良くも悪くも店頭任せ。シフト作成や在庫管理や発注業務等の店舗
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回答者: 男性/ 販売員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 飲食事業部/ 主任

2.4
口コミ投稿日:2021年12月27日
企業カルチャー・社風:「感謝」という「当たり前」を重んじている。組織体制・コミュ
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回答者: 男性/ 飲食/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2021年12月27日
事業の強み:お客様を喜ばせたい。大阪を盛り上げていきたい。という気持ちが強い点や
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回答者: 女性/ 飲食/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

1.3
口コミ投稿日:2021年12月27日
福利厚生:住宅手当は会社の管理物件であれば3割補助してもらえる。ただ、会社の管理
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回答者: 女性/ 飲食/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

1.3
口コミ投稿日:2021年12月27日
勤務時間・休日休暇:休日に関しては、月の土日の数が公休数となる。本社勤務であれば
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回答者: 男性/ 販売職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 飲食事業部/ 一般職

4.5
口コミ投稿日:2021年11月30日
勤務時間・休日休暇:通常勤務ではほぼ残業もなく、また週2日は休日をいただけるので
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回答者: 男性/ 販売職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 飲食事業部/ 一般職

4.5
口コミ投稿日:2021年11月30日
企業カルチャー・社風:社名にもはいってる「おおきに」の気持ちを日々お客様に対して
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回答者: 女性/ 販売職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 飲食事業部/ 一般職

3.3
口コミ投稿日:2021年12月25日
勤務時間・休日休暇:勤務時間に関して、毎月ほぼ残業がなく定時で退勤できます。シフ
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回答者: 回答なし/ 飲食事業部/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2021年12月23日
成長・キャリア開発:成長制度など、自身を成長させる制度があることは良いことだと思
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回答者: 男性/ 主任/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 飲食事業部/ 主任

1.7
口コミ投稿日:2021年12月27日
勤務時間・休日休暇:勤務時間に関してはワークバランスは取れていると思います。残業
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回答者: 女性/ 販売職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 飲食事業部/ 一般職

3.3
口コミ投稿日:2021年12月25日
企業カルチャー・社風:「おおきにポーズ」という会社独自のポーズがあります。なにか
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回答者: 男性/ 販売員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 飲食事業部/ 主任

2.4
口コミ投稿日:2021年12月27日
事業の強み:自社物件があることと目立つ社名であること。事業の弱み:全てにおいて抽
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回答者: 男性/ 販売職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 飲食事業部/ 一般職

4.5
口コミ投稿日:2021年11月30日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 18万円 0万円 75万円
年収 300万円
月給(総額) 18万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 75万円
給与制度:個人的には働きに見合った給与きちんとをいただけてると感じてます。賞与、
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回答者: 男性/ 販売員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 飲食事業部/ 主任

2.4
口コミ投稿日:2021年12月27日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
340万円 21万円 0万円 85万円
年収 340万円
月給(総額) 21万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 85万円
給与制度:①昇給 役職手当②賞与 抽象的な評価システム(グループ会社全体の業績、
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回答者: 回答なし/ 販売員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2021年12月27日
福利厚生:住宅手当は、会社の持ち物件です。そこに7割負担で済めます。会社が3割持
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回答者: 男性/ 販売職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 飲食事業部/ 主任

3.2
口コミ投稿日:2021年12月27日
勤務時間・休日休暇:残業はほぼ無く、休日出勤に関しても出た場合はそれなりの手当て
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回答者: 回答なし/ 販売員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2021年12月27日
勤務時間・休日休暇:残業はほとんどありません、店長職になると人員不足のときに発生
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回答者: 男性/ 販売職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 飲食事業部/ 一般職

4.5
口コミ投稿日:2021年11月30日
福利厚生:一般的な福利厚生はきちんと整ってます。オフィス環境:本社はオフィス街に
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回答者: 男性/ 販売員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 飲食事業部/ 主任

2.4
口コミ投稿日:2021年12月27日
成長・キャリア開発:明確なキャリアパスなし。セミナーや資格所得に関しての会社から
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回答者: 女性/ 販売職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 飲食事業部/ 一般職

1.9
口コミ投稿日:2021年12月22日
勤務時間・休日休暇:勤務時間、休暇は問題ありません。希望通り休めます。有休も使え
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回答者: 男性/ 販売職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 飲食事業部/ 主任

3.2
口コミ投稿日:2021年12月27日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
340万円 25万円 0万円 40万円
年収 340万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 40万円
給与制度:昇給基準に不明瞭なところが多数ある。評価制度:個人業績の評価が「仕事に
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回答者: 回答なし/ 飲食事業部/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2021年12月23日
勤務時間・休日休暇:休日はシフト制ということもあり、休日もしっかりとれています。
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回答者: 男性/ 飲食/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2021年12月27日
入社時の期待と入社後のギャップ:一般的な新入社員研修。のような研修はありません。
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回答者: 男性/ 主任/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 飲食事業部/ 主任

1.7
口コミ投稿日:2021年12月27日
成長・キャリア開発:資格取得支援制度あり。以上。働きがい:店舗の売り上げを上げて
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回答者: 男性/ 販売員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 飲食事業部/ 主任

2.4
口コミ投稿日:2021年12月27日
福利厚生:最低限の福利厚生あり。オフィス環境:自社物件を中心とした環境設備。部署
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回答者: 男性/ 経営企画/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2021年11月25日
事業の強み:定型にとらわれず、その時の状況に応じて変化していく「柔軟性がある」こ
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