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株式会社ＭＩＲＡＩｔＳｅｒｖｉｃｅＤｅｓｉｇｎのカテゴリ別口コミ（15件）

福利厚生・オフィス環境(1件)企業カルチャー・組織体制(2件)成長・働きがい(5件)事業展望・強み・弱み(1件)
働き方（勤務時間・休日休暇・制度）(3件)女性の働きやすさ(2件)入社前とのギャップ(1件)年収・給与(0件)

株式会社ＭＩＲＡＩｔＳｅｒｖｉｃｅＤｅｓｉｇｎの回答者別口コミ（1件）

  • 開発部 / エンジニア 正社員/ 在籍3～5年/ 退職済み/ 中途/ 女性
2023年時点の情報
3.8 最新の回答：2024年03月15日
回答者一覧を見る（1件）

株式会社ＭＩＲＡＩｔＳｅｒｖｉｃｅＤｅｓｉｇｎの職種別口コミ（15件）

企画・事務・管理系（3件）
（経営企画、広報、人事、事務 他）
IT系エンジニア（12件）
（アプリ開発、ITコンサル 他）
すべての口コミを見る（15件）

株式会社ＭＩＲＡＩｔＳｅｒｖｉｃｅＤｅｓｉｇｎの福利厚生・オフィス環境の口コミ

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口コミ投稿日：2024年03月15日

回答者： 女性/ エンジニア/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 開発部

3.8
口コミ投稿日：2024年03月15日
福利厚生:
通勤手当はありました。住宅補助、退職金は自分がいた頃はありませんでした。

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株式会社ＭＩＲＡＩｔＳｅｒｖｉｃｅＤｅｓｉｇｎの働き方（勤務時間・休日休暇・制度）の口コミ

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口コミ投稿日：2024年03月15日

回答者： 女性/ エンジニア/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 開発部

3.8
口コミ投稿日：2024年03月15日
勤務時間・休日休暇:
土日祝、夏季休暇(自由に3日)、年末年始、有給休暇など基本的なお休みは完備されていました。
勤務時間は各社員が出向しているお客様先によると思います。ただ残業時間が多すぎる社員については所属部署の部長や営業がコントロールしてくれていたようです。

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株式会社ＭＩＲＡＩｔＳｅｒｖｉｃｅＤｅｓｉｇｎの企業カルチャー・組織体制の口コミ

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口コミ投稿日：2024年03月15日

回答者： 女性/ エンジニア/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 開発部

3.8
口コミ投稿日：2024年03月15日
企業カルチャー・社風:
積極的にやる気をアピールできる人や、上層部に目を掛けてもらえている人、数字で結果を出せる人は評価されていたイメージです。親会社が決まり変革期だったこともあり私が勤めていた際はちょうど全社統一での評価制度を始めていました。

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株式会社ＭＩＲＡＩｔＳｅｒｖｉｃｅＤｅｓｉｇｎの女性の働きやすさの口コミ

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口コミ投稿日：2024年03月15日

回答者： 女性/ エンジニア/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 開発部

3.8
口コミ投稿日：2024年03月15日
女性の働きやすさ:
家族やプライベートの慶弔や体調不良に関することはとても大切にしてくれる会社だと思います。ただ、開発部は男性が多いため女性の社員は直接総務部(セントラルマネジメント部)に相談されている方が多い印象でした。
休みはお客様先での調整が必要ですが、勤務が下限時間を割らなければ特に何も言われません。

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株式会社ＭＩＲＡＩｔＳｅｒｖｉｃｅＤｅｓｉｇｎの成長・働きがいの口コミ

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口コミ投稿日：2019年04月18日

回答者： 男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年04月18日
成長・キャリア開発：自社内開発に力を入れており、意欲があれば本人が提案したアイデアがサービスとして提供できるチャンスがある。また、社長や上長との距離が近いため、提案する機会も非常に多い。本人のキャリア形成については、面談という形でくみ取ってもらえ、比較的本人の希望に沿ったキャリアを積むことが出来る。
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株式会社ＭＩＲＡＩｔＳｅｒｖｉｃｅＤｅｓｉｇｎの入社前とのギャップの口コミ

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口コミ投稿日：2019年04月18日

回答者： 男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年04月18日
入社理由・入社後の印象：”急成長を続けているIT関係の仕事で自分も手に職をつけたい”、”自分が手掛けたサービスを提供したい”という意欲があり入社。ただ前職がIT関係とは異なる分野だったため不安を抱いていたが、同じような意欲/経歴で年齢も近い方が比較的在籍しており、お互いが切磋琢磨しあえる環境がある。
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株式会社ＭＩＲＡＩｔＳｅｒｖｉｃｅＤｅｓｉｇｎの事業展望・強み・弱みの口コミ

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口コミ投稿日：2018年09月13日

回答者： 男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年09月13日
会社の安定性：大手から分社化する形で設立されたこともあり、社内社外問わず人脈の広さを感じることが多いです。以前から続いている仕事はもちろん、急成長している中国市場を意識した取り組みもあり、今後の発展性を感じられます。
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