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株式会社サザンプランの成長・働きがいについての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
女性
回答なし
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
女性
回答なし
新卒入社

回答者: 男性/ 中古機器小売/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

1.7
口コミ投稿日:2020年11月13日
成長・キャリア開発:
冗談ではなく何も成長出来ない。
キャリアも積めないので新卒入社すると人生が詰む可能性すらある。
恐らく転職しようとしてもホワイトカラーは難しいと思う。
中途なら前職次第で転職はどうにかなるかもしれない。

回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2019年04月17日
教育・研修:会社設立から6年経ちますが、教育制度は確立されていません。 教育担当者
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2019年02月28日
働きがい:完全な年功序列の会社です。 古株の人間から、役職者になっていきます。 実力
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2019年04月01日
働きがい:ほとんどの部署が他社との接する機会がないので、ビジネスマナーや常識の基
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年03月08日
教育・研修:教育担当手当がポイント化に改悪されたと思ったら、今度は現金で2500
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2019年04月03日
働きがい:やりがい等は感じた事はありません。受注された台数の電話機等をメンテナン
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2019年02月28日
教育・研修:新入社員は先輩社員が教育担当となり一定期間教わりますが、教育マニュア
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2019年04月03日
成長・キャリア開発:スキルは身につかない環境です。他社との渉外交渉をもたない部署
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2019年02月26日
働きがい:成長できる所なんてありません。ただ電話機か受話器を磨いているだけです。
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月22日
成長・キャリア開発:仕事を通じた成長という面で、どこかで必ず成長がとまる。会社全
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2019年02月25日
働きがい:やりがいはありません。電話機、受話器を磨いているだけの業務です。綺麗に
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月23日
成長・キャリア開発:成長出来る環境では無い。じぶんがいかに楽するかってことに関し
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年03月09日
働きがい:自分の部署内、他部署の業務フローが頻繁に変わる為柔軟に対応していかなく
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年03月09日
成長・キャリア開発:チャレンジ精神をとても評価してくれる会社です。昨年からクエス
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年03月06日
働きがい:日々様々なお客様から注文を受け、その内容も多種多様、そういった「求めて
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年06月17日
働きがい:歴の長い社員が辞めていくのが結果だとおもいます。結局の所やりがいを感じ
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年06月17日
教育・研修:社内研修に力を入れ始めてはいますが、今更感が凄かったです。正直研修を
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