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株式会社マリーナホッププロパティのすべての口コミ

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女性
新卒入社

回答者: 回答なし/ 広報/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2023年08月25日
成長・キャリア開発:
キャリア開発などに関する手当や研修は特になかった。グループ自体は不動産などに関する業務が中心のためなら宅建などの関連資格には、報奨金があったように思う。ただ、この会社で特に必要になる場面はない。

働きがい:
子供が遊びに来るので、子供が好きならよい。
あと、海辺に位置しているので、通勤時に毎日瀬戸内海を眺められる。

回答者: 回答なし/ 広報/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2023年08月25日
福利厚生:住宅手当はわずかにあったと思う。オフィス環境:商業施設の運営企業なので
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回答者: 男性/ 営業開発/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ オペレーションセンター/ 主任

3.3
口コミ投稿日:2020年10月08日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 --万円 --万円 --万円
年収 350万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:昇給(昇格)の為にはテストや面接が必要。グループ会社の行事の幹事を努め
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回答者: 男性/ 営業開発/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ オペレーションセンター/ 主任

3.3
口コミ投稿日:2020年10月08日
事業の強み:自社で販売はしない。家賃収入で運営している。事業の弱み:マリーナホッ
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回答者: 男性/ 営業開発/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ オペレーションセンター/ 主任

3.3
口コミ投稿日:2020年10月08日
福利厚生:会社の株を販売する時がある。社員旅行があり、周年時には海外旅行も選択で
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回答者: 回答なし/ 広報/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2023年08月25日
勤務時間・休日休暇:シフト制で、土日も普通に勤務がある。有給などは事前に言えば、
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回答者: 男性/ 営業開発/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ オペレーションセンター/ 主任

3.3
口コミ投稿日:2020年10月08日
成長・キャリア開発:研修は希望すれば参加できる。参加しないと昇格出来ない。働きが
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回答者: 回答なし/ 広報/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2023年08月25日
女性の働きやすさ:特に男女の間で差を感じることはなかった。ただ、グループ全体とし
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回答者: 男性/ 営業開発/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ オペレーションセンター/ 主任

3.3
口コミ投稿日:2020年10月08日
勤務時間・休日休暇:シフト制なので、土日に休むのは同僚との調整が必要。多様な働き
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回答者: 回答なし/ 広報/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2023年08月25日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
1000万円 62万円 0万円 250万円
年収 1000万円
月給(総額) 62万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 250万円
給与制度:特に特徴的な手当などはなかった。評価制度:評価シートに記入した後、上長
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回答者: 回答なし/ 広報/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2023年08月25日
事業展望:2024年に閉鎖が決まっているので、展望などは特にないと思われる。閉鎖
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回答者: 回答なし/ 広報/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2023年08月25日
企業カルチャー・社風:意見は言いやすい雰囲気だと思う。重要なことは、グループのト
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回答者: 男性/ 営業開発/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ オペレーションセンター/ 主任

3.3
口コミ投稿日:2020年10月08日
女性の働きやすさ:多くの女性が働いているので、ある程度は働きやすいのではないかと
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