回答者： 男性/ 正社員/ 退職済み（2024年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ ロジスティクス
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 300万円 | 18万円 | 4万円 | 75万円 |
| 年収 | 300万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | 18万円 |
| 残業代（月） | 4万円 |
| 賞与（年） | 75万円 |
給与制度:
入社後実績を上げれば平均的な額は貰えると思います。
逆に実績が無い状態だと正直少なすぎる事もある。
良くも悪くも実績至上主義です。
稼ぎたいなら努力して結果を残していけば稼げると思います。
評価制度:
昇進はかなり努力しないと厳しいです。
昇給に関しては、日頃の実績、貢献度をしっかりと評価して貰える印象です。
社員の年齢層が比較的低いので年功序列というより実力主義ですね。
入社後実績を上げれば平均的な額は貰えると思います。
逆に実績が無い状態だと正直少なすぎる事もある。
良くも悪くも実績至上主義です。
稼ぎたいなら努力して結果を残していけば稼げると思います。
評価制度:
昇進はかなり努力しないと厳しいです。
昇給に関しては、日頃の実績、貢献度をしっかりと評価して貰える印象です。
社員の年齢層が比較的低いので年功序列というより実力主義ですね。